1. 打开钉钉应用，进入工作台页面。2. 在工作台页面上方的搜索框中，输入"休假申请"，并点击搜索按钮。3. 在搜索结果中，找到并点击"休假申请"应用。4. 进入休假申请应用后，点击"新建申请"按钮。5. 在申请页面上，选择休假类型（如年假、病假等）和休假时间段。6. 填写休假事由和备注等相关信息。...

1. 首先第一步先打开手机中的【钉钉】App，接着根据下图箭头所指，点击【审批】图标。2. 第二步在【审批】页面中，根据下图箭头所指，点击【休假】图标。3. 第三步在【休假】页面中，根据下图所示，点击【单选框】。4. 第四步在弹出的菜单栏中，根据下图所示，勾选【年假】。5. 第五步根据下图...

1. 第一步，打开手机并在桌面上找到钉钉图标，点击进入。2.第二步，进入消息页面后，点击下方的工作台图标。3. 第三步，在工作台页面下，点击请假功能。4. 第四步，跳转至请假页面后，选择假期的类型。5. 第五步，填写相应的信息，如请假时间、请假事由、审核人等，然后点击下方的提交按钮即可。

在钉钉内申请休假，首先需要登录钉钉，然后选择工作台，进入OA审批，找到休假申请，填写相关信息，最后提交即可。1. 登录钉钉：首先，你需要在手机或电脑上打开钉钉应用，并输入你的账号和密码进行登录。2. 选择工作台：登录成功后，你会看到钉钉的主界面。在这里，你需要选择底部菜单中的“工作台”选项。...

第一步：深入理解提示信息 当遇到“休息，无需请假”的提示时，首先要做的就是仔细检查：员工的排班是否准确，申请的假期那天是否确实标注为休息日。同时，留意2019年4月6日这个特殊的日期，它既可能是法定假日，也可能隐藏着考勤设置的线索。第二步：深入排查考勤设置 调休模式的计算方式是关键，如果选择...

1. 打开手机上的钉钉应用，点击进入【工作台】选项。2. 在工作台页面，选择并点击【调休单】功能。3. 在【调休单】界面，选择你原本的休息日期，例如3月18日，然后点击【确定】并继续至下一个步骤。4. 接下来，选择新的调休日期，比如3月20日，点击【确定】后，输入你的调休理由。5. 在申请理由...

具体的钉钉调休流程可能因公司而异，通常应该参考您公司的具体规定和流程。一般来说，下面是一些可能适用的步骤：打开钉钉应用程序并登录账户。找到“工作台”或“考勤”等相关功能，在其中找到“调休”选项。在“调休”页面上选择您想要调休的日期，然后提交申请。如果您的公司要求您在放假那天加班，则需要...

今天给大家介绍一下如何将钉钉考勤中的旷工改为正常休息的具体操作步骤。1. 首先以管理员身份进入企业的网页管理后台。2. 进入主页面后，找到【考勤打卡】选项，打开 3. 在打开的页面左侧，点击【月度汇总】选项，4. 在打开的页面，点击上方的考勤时间，选择不需要考勤的时间区间。5. 如图，在打开的...

若是考勤组是排班制，可以手动修改排班为休息即可。若考勤组是固定班制，就可以向管理申请调休。申请调休，首先打开钉钉，登录账户。然后点击“智能人事”中的“请假”。选择请假类型，如下选择调假。选择请假类型后，然后填写开始时间、结束时间、时长、请假事由。最后，点击“提交”即可。

1、首先打开钉钉管理后台，进入【工作台】界面；2、然后点击进入【考勤打卡】页面；3、选择【考勤组管理】进入考勤组管理页面；4、找到当前所使用的考勤组，选择【修改规则】；5、进入【修改规则】页面，选择【特殊日期】，添加放假的日期，多天需要多次选择。