一、缴费基数 社保的缴费基数是计算社保费用的重要依据，一般是以职工的工资总额或者当地社会平均工资为基础进行核定。具体数额根据地方的规定和实际情况进行调整。二、缴费比例 社保的缴费比例也是国家规定的。以养老保险为例，企业和个人都需要按照一定的比例进行缴纳。企业缴纳的部分一般较多，而个人则根...

根据《中华人民共和国社会保险法》及相关规定，用人单位应当为其职工办理社会保险登记，并按照规定的比例和标准缴纳社会保险费用。职工个人也应当按月缴纳社会保险费。这些费用通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。二、最低标准缴纳的情况 1.企业经营困难：在某些特殊情况下，如企业经...

第十二条　用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家...

社保按照职工的工资收入水平及国家规定的缴费比例来缴纳。社保缴纳标准主要由两方面构成：1. 缴费比例。社保缴纳涉及多个险种，各险种的缴费比例会有所不同。例如，养老保险通常由企业和个人共同缴纳，企业缴纳较大比例，个人缴纳较小比例；医疗保险则是根据地区而定，个人与企业的缴费比例也有所不同。2...

社保的缴纳是由用人单位和职工共同缴纳的，具体缴纳方式如下：1. 养老保险：用人单位应当按照国家规定的缴费基数和费率缴纳，职工也需要按照自己的工资基数缴纳一定比例的养老保险费用。2. 医疗保险：用人单位应当按照国家规定的缴费基数和费率缴纳，职工也需要按照自己的工资基数缴纳一定比例的医疗保险费用。3....

法律分析：根据我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法 》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例...

第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。二、公司需要给职工缴纳社保吗?公司需要给职工缴纳...

在具体操作上，通常由用人单位和职工协商确定双方的权利和义务，并签订协议。一般来说，职工需要向用人单位提供相关的证明文件，如停薪留职协议、社会保险参保人员增减表等。用人单位应当根据职工提供的相关证明文件，按照国家规定为职工缴纳社会保险费。单位停薪留职社保需要按照国家规定缴纳社会保险费。根据《...

社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。单位为员工缴纳社保是法定的义务。《劳动法》第16条规定：“建立劳动关系应订立劳动合同。”《劳动法》第72条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”《劳动合同法》第38条“用人单位有下列情形之一的...

单位缴纳1%，个人无需缴纳； 5.生育保险：单位缴纳1%，个人无需缴纳。法律客观：《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。