一些雇主可能还会要求应聘者拥有相关的专业资格证书，如造价工程师资格证或注册建造师证等。2. 工作经验具有相关工作经验是造价工程师招聘中的常见要求。这可以包括在建筑公司、设计院、咨询机构或其他相关领域的工作经历。这些经验能够帮助应聘者更好地理解和评估工程项目中的成本因素，以及更准确地编制预算和...

建议您咨询安可人力资源（上海）有限公司是一家科技驱动的人力外包和灵活用工为主营业务的人力资源服务公司，以及科技驱动的一站式人力资源服务整体解决方案运营商。安可人力集团作为专业的人力资源服务提供商，长期专注于人力资源外包领域，现...

造价工程师招聘通常需要满足以下条件：1. 学历要求应聘者需要有相关的教育背景，通常是建筑工程、土木工程、工程造价等相关专业的大专及以上学历。学历是衡量一个人基本专业知识和学习能力的重要标准。2. 专业资格应聘者需要具备相应的职业资格证书，如造价工程师资格证或注册造价工程师证等。这些证书是证明个...

造价工程师的招聘要求主要包括以下几个方面：1. 学历要求通常要求具备建筑工程、造价管理、土木工程等相关专业的大学专科及以上学历。学历是衡量应聘者专业知识水平的基础标准之一。2. 专业资格需要持有国家或行业认可的造价工程师资格证书，这是从事造价工作的必要条件。3. 工作经验具备一定的相关工作经验，如...

医院招聘造价工程师主要是为了进行医院的建设工程项目的成本控制和管理。造价工程师需要具备专业的工程知识和技能，对建筑工程的造价进行准确的估算和控制，以确保工程项目在预算范围内完成。在医院建设中，造价工程师的工作包括但不限于：1. 项目预算编制造价工程师需要根据设计图纸和相关资料，结合市场价格信...

私人企业要求预算员年龄上限为45周岁。根据查询相关私人企业公开招聘信息要求显示，私人企业要求预算员年龄范围在22至45周岁，学历要求为大专及以上，工程类相关专业，工作经历需有五年以上工程造价经验。预算员是指对一项目所完成的最基本的人工、材料、机械等开支，包括税收，利润等等所做的细致或粗略的统计...

1. 建筑工程公司 建筑工程公司是造价工程师的主要雇主之一。在这些公司中，造价工程师负责项目的成本估算、预算编制、招投标过程的成本分析以及施工过程中的成本控制等。他们需要与项目经理、设计师和其他工程团队紧密合作，以确保项目按照预定的预算和时间线完成。2. 房地产开发公司 房地产开发公司需要造价...

底薪2k——5k，基本是3k左右，加五险一金，绩效，补贴，员工福利。具体来说：1、绿地就整个集团来说，薪酬是有一个大致的标准。坦白讲，在行业内属于中游，就是不是最高的。2、因为绿地在很多城市都有事业部，最终还是用人的事业部自己定的。3、员工很大一部分收入要靠绩效去支撑，至于绩效拿到多少，...

造价是属于经济内的行业，与价与量打交道。如材料价格，预算价格，结算价格，投资估算等等，根据量套取合理的定额来计算价格。工资一般根据证件来的，普通的3000-4000，造价员5000以上，造价师上万。招聘的话需要了解价格组成，以及会操作计量计价软件，会算量，会套价，会做表格。对施工基本工艺要熟悉 ...

工程造价可以去银行工作。根据查询相关公开信息显示，银行有招聘工程造价职位。工程造价类岗位：从事工程造价咨询业务工作。工程造价专业是教育部根据国民经济和社会发展的需要而新增设的热门专业之一，是以经济学、管理学、土木工程为理论基础，从建筑工程管理专业上发展起来的新兴学科。当前，几乎所有工程从开工...

国企甲方在招聘造价工程师时，通常会考察以下几个方面的内容：1. 工程造价基础知识这部分内容主要考察应聘者对工程造价的基本概念、原理和方法的掌握程度。具体包括工程量的计算、定额的应用、费用的组成以及造价文件的编制等。2. 相关法律法规作为造价工程师，了解和熟悉与工程建设相关的法律法规是必不可少...