如果你属单位正式职工，那时事业单位是不需要交社保的，交社保也是近几年才开始的。再者你下岗不知是什么情形的，是一次性买断，还是停薪留职，还是精简机构载员？如是一次性买断那社保现在只能自已交了；如是停薪留职，应该有协议约定，还约定执行；如是裁员应由原单位交。等等，这都要具体问题具体区分。

无。事业单位国家财政拨款单位，在1994年10月前他们都是不缴纳社保的。1994年并轨社保后开始缴纳，也是由国家财政拨款，临时工不在编制，谁出钱？所以才会把你转为由物业管理，现在是由物业给你们缴纳社保了吧。 你说的时间有误，现在才是2017年8月。

开始了。无锡市事业单位养老保险从1997年开始。社保即是社会保险，是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险，实现社会安全。

如果是全额拨款事业单位，2014年10月前的没交费工龄，一律作为视同缴费年限计算。

1、机关事业单位正式职工调入企业后，应参加企业职工基本养老保险，其原有的工作年限视同缴费年限。2、复员退伍军人被招为合同制工人，且参加了基本养老保险的，其军龄按国家规定计算为连续工龄的年限，可视同缴费年限。3、城镇下乡知识青年被招为合同制工人，且参加了基本养老保险的，下乡期间按国家规定...

事业单位没有与你补订书面的劳动合同，已经存在过错在先，属于违法行为。4、事业单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与你没有书面约定工资的，应当实行同工同酬。事业单位没有给你同工同酬是违法的，你应该维权。5、事业单位违法侵犯你的劳动保障合法权益的，你有权向当地的劳动监察大队进行书面投诉，...

在事业单位养老改革之前离开单位，一切都归为零。

企业社保。不如机关事业单位！退休，工资高！机关事业单位！过去。不交社保！自筹。自保！过去企业。也自筹自保！因为企业养社会！财力不够。造成工资偏低！所以。没问题！交了社保。组成社会！保障系统！使得！保障覆盖更广！也是给社会，做了一份贡献！

应该视同缴费！你可以去劳动局问问，我们这里由他们认定

机关事业单位养老保险视同缴费年限：1、连续工龄是指干部、工人和职员在本单位连续工作的时间。2、凡属于当地机关事业单位社会养老保险参保范畴的具有国家干部身份和全民固定工身份的人员，在其所属机关社保机构规定的参保时间后缴纳养老保险金的，其参保前的连续工龄可视同缴费年限。其余身份人员原则上按实际...