如何给销售做职业规划

发布网友发布时间：2022-05-26 05:58

共2个回答

热心网友时间：2024-02-08 17:40

刚刚毕业的学生，从事这个行业，大部分是一些中专生，要么是一些电脑技校的，首先，你最应该了解他们目前的心理。一，他们不为赚钱，那到公司到底是为了什么呢，为了学经验吗，如里他们都不知道是为了学经验，你应该告诉他们，让他们能对公司产生信任，而通过这个平台能学到经验。二，他们不为发展，难道是为了能在公司混口饭吃，混混日子吗，这是一种情况，另外一种，有些人很想发展，但没有一个好的领导，也不去了解，领导他们，工作上遇到的难题，领导开会的时候也不去真正的给解决好，也就是带头带不好。
那如何做公司的整理规划呢？一，看清楚自己公司总体的发展目标。二，找出公司产品在市场上本身上的优势与缺陷。三，公司本身管理机构是否存在问题。四，客户服务机制是否存在问题。
那如何为销售人员做职业规划呢？一，学着接触，了解自己的下属，真诚的关心他们，不管在生活上，还是工作上保持言行一致。及时了解他们的心理，发现他们的问题，真正的去引导解决他们问题，让他们学会解决问题。
二，让他们看到希望。所以公司必须要有前途，销售人员的职业规划，只能依据个人条件，个人意愿而定。

热心网友时间：2024-02-08 17:41

你看过《亮剑》这部电视剧吗？一个团队的战斗力取决于组建该团队的首任军事长官的思想品德和战斗意志所决定。兵熊熊一个，将熊熊一窝。
请问你的目标明确吗？“火车跑得快，全靠车头带”，先把自己的目标明确。继而再激励员工。如果你想把公司做好，需要提升自己，激励能力，领导力，执行力。再者就是激励*，公平合理，我不了解你公司的状况，我只能给你这样的提示。如果你有意，我可以给你介绍公司发展的培训计划。