一句话概述一下自己的工作性能一句话概述一下自己的工作性能
发布网友
发布时间:2022-05-11 08:18
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热心网友
时间:2023-10-09 08:17
一句话概括自己
,是否把握好求职一句话概括自己,将给面试官留下第一印象,对自己求职是否成功具有举足轻重的作用。
求职的第一句话
总体来说,求职面试第一句话有几种方法:
(1)概述式。用一句话概括你具备的最重要的求职资格和工作能力,要注意针对对方招聘条件来概括,不要有用没用都说,要说对方感兴趣的。
(2)提名式。提及一位建议你到用人单位求职且为用人单位所熟悉和尊崇的人(记住连名带姓写上,后面可称呼其职衔或官衔,也可以称先生或女士)。
(3)提问式。针对用人单位的需要和目标,提出一个设问,然后表示你真诚希望自己能够帮助他们实现目标,搞清楚对方招聘的岗位的预期。
(4)赞扬式。表明自己对招聘方比较熟悉,或者了解过。赞扬招聘单位近期取得的显著成就或发生的明显的变化,然后表示渴望为其效力。但记住语气不要过度热情。
(6)独创式。用一个新奇的、能表现你在某些方面才华的句子开头,但申请的职位必须是那种需要丰富想像力的类型,如广告文案、平面设计、装横设汁、工业设计、艺术总监等。
下面一些实例是较为成功的求职一句话概括自己,可供参考:
□贵公司营销部的欧阳先生告诉我,你们需要一位能干的市场调查员。
□给单位招聘说需要每分钟能打75个字和速记125个字的秘书,我比较适合这份工作。
□在完成了四年的机电课程以后,我自信自己能够卓有成效地为贵公司服务。
□本人的经历和教育程度符合贵公司在《××日报》上刊登的招聘广告的条件。
□在贵公司任职是本人的愿望,我所学的专业是国际金融。
□贵公司近期公布业绩,盈利之高为同仁所津津乐道,本人渴望为贵公司效力。
另外,不要热衷于逐一叙述自己以往经历,因为对方感兴趣的只是经历中与申请职位有关的内容。如果你的经历中有不少成功之作,那么就要设法让对方知道。很少有招聘单位相信你所说的肯定可以称职或足以胜任之类的话,你一定要选出一二案例或者作品来充分说明,使对方感到你所罗列的成就确实有理有据,足以信赖。否则,第一句话还是少说上面那两句话。
对面试官的称呼也很重要,如果能够知道对方的姓名和职衔或官衔,那么写在求职信上往往能够产生意想不到的效果。因为大多数主管人员对自己的街头很敏感(官嘛)