为什么很多行业都有年纪限制,同样属于底层奋斗50岁和30岁男人那个...

发布网友发布时间：2024-10-22 00:18

共5个回答

热心网友时间：2024-10-22 00:48

一般来说，各行各业都喜欢学用年轻人，尤其是30多岁，是一位些经验，有精力充沛，这更瘦个行业的欢迎，而到了50岁，虽然有了很丰富的经验，但是缺乏创造力和创新精神，身体状况也一般来说，各行各业都喜欢学用年轻人，尤其是30多岁，是一位些经验，有精力充沛，这更瘦个行业的欢迎，而到了50岁，虽然有了很丰富的经验，但是缺乏创造力和创新精神，身体状况也越来越差，所以是受公司欢迎，这也是就业方面的普遍情况

热心网友时间：2024-10-22 00:54

在职场上又在底处于底层奋斗的人士。特别是男性更有职业发展优势的肯定是年轻一点的。因为在底层，那么想要往上走需要时间的积累。已经到了50岁基本上没有太大上升的空间了。所以说，30岁的更有优势。

热心网友时间：2024-10-22 00:54

为什么很多行业都有年纪限制，同样属于底层奋斗，50岁和30岁男人哪个更有优势？当然是30岁的男人更有优势。30岁的男人，有理想，有干劲儿，有闯劲儿。他们的精神状态和身体条件是50岁的男人不能比的。

热心网友时间：2024-10-22 00:49

年龄是职场上比较敏感的话题。尤其是到了50岁的年龄，基本上已经没有了上升空间。就在原地踏步了尤其是底层的员工更是如此。就等着退休拿退休金了。所以说相比较三十岁的男人更有发展前途。在职场上拼的就是年轻。拼的是时间，有时间一切都有可能。

热心网友时间：2024-10-22 00:47

30岁正在奋斗的时候，是企业的中坚，是挑起家庭责任的主心。一个30岁的人在工作中要和一个50岁的人进行比较，比较有什么目的和意义吗？50岁的人的工作、生活、经历、已经定格， 50岁的人在工作中的优势就是稳重，有经验，有能力，有技能，在团队中起到的是稳定及核心作用。