企业不给员工缴五险违法吗

发布网友发布时间：2天前

共1个回答

热心网友时间：2天前

企业未给员工缴纳五险系违法行为。
依据《社会保险法》，社保涵盖了养老、医疗、失业、工伤及生育五项内容，例行需企业依法提交。
企业应在员工入职30天内，向社保机构申请社保登记，未履行者将被社保机构核定必须支付之费用。
如遇企业未按规缴费，员工有权要求企业补交，亦可向劳动监察部门举报或进行劳动仲裁来争取合法权益。
此外，企业还有可能遭遇行政处罚。

声明：本网页内容为用户发布，旨在传播知识，不代表本网认同其观点，若有侵权等问题请及时与本网联系，我们将在第一时间删除处理。E-MAIL:11247931@qq.com