工作中被油烫伤如何索赔

发布网友发布时间：2024-10-19 19:56

共6个回答

热心网友时间：2024-10-24 09:56

1、可以，如果能认定为工伤，还可以索要治疗期间的工资、陪护费用、伙食补助等。

2、如果老板不在事故后一个月内为他申报工伤，他应自己在事故后一年内各单位所在地劳动部门申请工伤认定，认定为工伤后再申请劳动能力鉴定。
如果超过时限，很难再认定为工伤；
如果不能认定为工伤，按工伤待遇索赔将很难。

热心网友时间：2024-10-24 09:57

北京博融律师事务所

可以！

以上回答仅根据本人描述所做初步判断，仅供参考。

热心网友时间：2024-10-24 09:57

首先请你鉴定是否是工商，去相应部门去做鉴定。根据鉴定老板应着实支付。
可以赔偿误工费。精神损害等。因为你这里当中说的并不是太明确。所以还请您说得更详细些。以便更好的解决问题。
丿丶忒弥斯灬

热心网友时间：2024-10-24 09:58

这是工伤，应找单位索赔

热心网友时间：2024-10-24 09:58

可以进行工伤鉴定，根据鉴定结果计算赔偿费用。

热心网友时间：2024-10-24 09:59

【工伤认定】《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。
用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。
提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表（当地劳动部门领取）；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明书（包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件）；
劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》，并通知单位和职工或亲属。

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