签了离职合同发现和一起进来的同事赔偿金不一样怎么办?

发布网友发布时间：2024-10-19 22:59

共2个回答

热心网友时间：2024-10-29 22:39

这个存在这个可能的，因为经济补偿金是时间乘以工资（一年工资补偿一个月工资标准的经济补偿金），一起进来的话时间肯定一样，但是工资可能有高低，这个就会造成经济补偿金不一样的。
法律依据：《劳动合同法》

第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

热心网友时间：2024-10-29 22:43

补偿金每个人都可能不一样，补偿金标准为解除合同前个人12个月平均工资。