全职妈妈重返职场后被劝退,左手孩子右手事业如何选择?
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发布时间：2024-10-20 01:29
共5个回答
热心网友
时间：2024-11-07 01:34
全职妈妈重返职场竟然被劝退，我想说的是真的太让人不敢想象的可以说很多的全职妈妈在家里看孩子，一看就是一两年，可以说这一两年的时间就基本上与社会脱节了，整天就是在家里孩子闹孩子哭的，基本上也不怎么关心职场上的事，如果等孩子稍微一大再去职场与这个社会真的是严重脱节了。
其实我想说的是，全职妈妈重返职场之前，应该在家里先有的放肆的去学习一下，好好的充实一下自己，看看自己有没有与其他人落下距离，如果落下的话尽量补充补充，让自己重返职场后能够快速的融入团队，能够得心应手一些，其实有些时候我们面对孩子和事业真的是两难抉择，我想说的是这个要看你自己内心的选择，如果你想选择多陪陪孩子，那么你就放弃你的事业，如果说你想一边孩子一边事业，我想说的是趁早打消这个念头，因为这两个只能选其一，很难兼顾的，要知道鱼和熊掌完全不可兼得，如果你选择事业的话，那么孩子你得找人来看，要不就叫你的婆婆和公公，要不就叫你的爸爸妈妈来看，总之得有一个人来看孩子，不能在事业上，因为孩子因为家庭的事分你的心。
热心网友
时间：2024-11-07 01:35
这就是当女人的难处啊。家庭事业总不能两全。
出于对公司利益的考虑，辞退全职妈妈也有一定的道理，毕竟长时间的不工作，照顾孩子，难免与职场脱节，要是适应职场生活，难免需要一段时间，这个时间造成的损失，公司是没有任何理由替你承担的，况且，现在竞争压力这么大，有的是上手快奋斗在职场的人，所以全职妈妈非常容易被职场淘汰。现实情况还有，很多用人公司，从一开始就不太愿意要未生育过的女人。
这个社会对于女人压力来说太多了，要是想好好的照顾孩子，就难有自己的一番事业，要是有自己的事业，孩子的成长就会缺席。鱼和熊掌不可兼得，主要是看个人选择了。
热心网友
时间：2024-11-07 01:40
职场中总会遇到这样的或者那样的问题，比如再次就业的时候遇到拒绝，这是非常正常的，因为企业不知道你是不是能够胜任这一工作，不清楚你会不会因为照顾孩子而耽误工作，不知道你会不会因为自己的私事而影响企业的日常运营，有这样的担忧是非常正常的。
面对重新进入职场的人，尤其是生孩子后的妈妈而言，可以找一些时间要求不是那么严格的企业来做事，例如幼儿园阿姨，这样的工作一来可以看到孩子的日常，二来可以兼顾时间，主要的是时间上比较自由。还有一个就是校车乘务员，这个更是时间上比较自由的工作。
这样一来就可以增加自己的社会阅历和职场经验，也是可以兼顾到孩子的日常饮食，这是一举两得的事情，若是可以的话，建议试一下这些工作！
热心网友
时间：2024-11-07 01:34
我觉得我没办法全心全意的去服务孩子，然后放弃自己的工作，因为我就不是这种人。
我对这个世界带有巨大的恐慌，我不知道以后的人生应该何去何从，所以我不想生孩子，不想结婚，不想把自己的一生奉献给所有琐碎的生活。
之前看一个综艺节目，吴昕在节目上痛哭，她今年四十岁了，可是她不敢结婚生子，因为她害怕她一旦注意，就没有办法回到现在这个位置了。
结婚生子意味着我们一定的精力要放在家庭当中，而我们又不甘心当一个全职主妇，牺牲自己所有的社交关系。
所以在鱼和熊掌不可兼得的情况下，不去问别人值不值得，我们只问自己内心。
热心网友
时间：2024-11-07 01:37
我觉得全职妈妈重返职场之后的事业如何决择，还是需要看自己的实际情况的，因为每个人的情况不一样，所以面对事业的选择，肯定也是不一样的。
首先就是需要看自己的经济条件，如果自己家的经济条件不是很好的话，那肯定是不能放弃自己的工作，现在养孩子花费这么高，如果只靠另一半的积蓄的话，那肯定是不能够将孩子送到的学校，或者给孩子一个很好的生活环境，在这个时候，就算是自己不能很快的适应职场生活，那么我们也需要去逼迫自己去适应职场生活够快的去投入自己的工作。
当然如果自己家庭的经济条件很好的话，我的建议还是说现在家里带孩子吧，因为父母因为母亲在孩子的成长之中还是非常重要。如果缺少了母亲的爱对孩子影响还是挺大的。
还有很重要的一点就是看个人的志向是怎么样的，有的人就想平平淡淡的过完一生，然后和自己家庭和和睦睦的，那对于这样的人来说工作就不是很重要了，但是有的人事业心就很强，他们希望自己可以在自己的事业上作出一定的成果，对于这样的人在生完孩子之后选择肯定是要回到自己的工作岗位的。
