人力资源管理师与经济师有什么区别
发布网友
发布时间:2024-10-15 06:00
我来回答
共1个回答
热心网友
时间:2024-10-30 15:45
人力资源管理师与中级经济师人力资源管理职称在职场中备受尊重,两者虽与企业管理相关,但在职责范围、认证机构及考试科目上存在差异。人力资源管理师由劳动和社会保障部组织考试,获取劳动部发放的上岗证。而中级经济师人力资源管理职称则由人事部组织,考生需在中国人事考试网报名,获得人事部发放的职称证。
认证机构不同是两者之间的一大区别。人力资源管理师认证机构为劳动和社会保障部,中级经济师人力资源管理职称则由人事部认证。这反映在两者从事的工作领域和职责范围上,也略有差异。
考试科目方面,人力资源管理师包括《劳动法律法规及相关知识》、《人力资源管理》、《企业管理》等,而中级经济师人力资源管理职称的考试科目则包括《经济基础知识》、《专业知识与实务》。两者虽同为经济师类别,但考试内容各有侧重。
值得注意的是,无论是人力资源管理师还是中级经济师人力资源管理职称,都在经济师领域内。考试还涵盖工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输、邮电、房地产、旅游、建筑等12个专业,其中运输领域又细分为水路、公路、铁路、民航四个子专业。
总结而言,人力资源管理师和中级经济师人力资源管理职称在认证机构、考试科目、职责范围上存在差异。在不断变化的职场中,无论是从事哪种职业,都需要持续学习和提升专业知识与实践经验,以保持竞争力。
热心网友
时间:2024-10-30 15:49
人力资源管理师与中级经济师人力资源管理职称在职场中备受尊重,两者虽与企业管理相关,但在职责范围、认证机构及考试科目上存在差异。人力资源管理师由劳动和社会保障部组织考试,获取劳动部发放的上岗证。而中级经济师人力资源管理职称则由人事部组织,考生需在中国人事考试网报名,获得人事部发放的职称证。
认证机构不同是两者之间的一大区别。人力资源管理师认证机构为劳动和社会保障部,中级经济师人力资源管理职称则由人事部认证。这反映在两者从事的工作领域和职责范围上,也略有差异。
考试科目方面,人力资源管理师包括《劳动法律法规及相关知识》、《人力资源管理》、《企业管理》等,而中级经济师人力资源管理职称的考试科目则包括《经济基础知识》、《专业知识与实务》。两者虽同为经济师类别,但考试内容各有侧重。
值得注意的是,无论是人力资源管理师还是中级经济师人力资源管理职称,都在经济师领域内。考试还涵盖工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输、邮电、房地产、旅游、建筑等12个专业,其中运输领域又细分为水路、公路、铁路、民航四个子专业。
总结而言,人力资源管理师和中级经济师人力资源管理职称在认证机构、考试科目、职责范围上存在差异。在不断变化的职场中,无论是从事哪种职业,都需要持续学习和提升专业知识与实践经验,以保持竞争力。