发布网友 发布时间:2022-04-21 10:07
共4个回答
热心网友 时间:2022-06-21 13:44
1、财政拨款不同。差额事业编制由财政进行差额拨款;全额事业编制是全额财政拨款的事业编制。
2、待遇不同。全额事业编制基本待遇与公务员一致,较为稳定;差额事业编制的待遇和收入在一定程度上挂钩,待遇较为波动。
3、单位性质不同。差额事业编制多数是医院和部分景点;全额事业编多为一些公益性事业单位和部分具有行政执法职能的事业单位,如*、学校、农技站等。
参考资料来源:百度百科-全额事业编制
参考资料来源:百度百科-差额事业编制
热心网友 时间:2022-06-21 15:02
有一定的区别,差额不能随便调到全额。眼下国家已经启动了事业单位改革,全额的有可能转为与公务员一样的单位,差额的有可能转为企业管理。
首先,你有没有编制,是不是正式人员,如果不是,那有可能就有区别了。全额的意思就是财政全供,所有人员的工资都是有人事部门按国家规定做好的,直接拨下来,当然没有区别。
如果是差额,就是你们单位存在超编现象,就是国家拨付的是20人的工资,但是你们单位有25个人,那么多出来的5个怎么办,这就要看你们单位的收支情况,有额外收入的话,就好办,这5个人享受什么工资待遇,说到底还是你们领导一句话,领导说,按正常人员对待,他们工资就跟正式人员一样,领导说看收益情况决定,那么如果收入少,他们的工资可能就比正式人员少。
所以,如果,你是正式人员,就没必要担心这个。因为你的那份是国家给的。如果不是正式人员,那就要看领导的,中国国情。
热心网友 时间:2022-06-21 16:37
付费内容限时免费查看回答全额事业编制:又叫全额财政拨款事业编制,参照公务员管理,基本待遇与公务员一致,多为一些公益性事业单位,如图书馆、文化馆、博物馆、学校等。工资和待遇全部由*负担。
差额事业编制:
由财政进行差额拨款,待遇和收入在一定程度上挂钩,如医院和部分景点等。工资和福利有一部分是*负担的,有一部分是自己单位的收入负担。
事业编制是事业单位编制的总称,事业编制可分为全额事业编制、差额事业编制和自筹自支事业编制三种,全额编制又叫全额财政拨款事业编制,参照公务员管理,基本待遇与公务员一致,多为一些公益性事业单位和部分具有行政执法职能的事业单位,如*、学校等。差额事业编制,由财政进行差额拨款,待遇和收入在一定程度上挂钩,如医院和部分景点等。自筹自支事业编制,实际上与企业差不多,待遇和经营状况息息相关,多为一些服务型事业单位,如宾馆、培训中心、设计室等。
提问医院内部存在以上两种事业编制,怎么区分
回答在医院里有两种,一种是有编制的正式员工,还有一种是没有编制的合同员工,二者在福利待遇,工资水平上都有很多差别。没编制的医院人员相当临时工。
成为正式编制内职工是需要考试的。
在编,就是你已经纳入了该单位的人事编制,就相当于正式员工。在编人员,就是指有编制的人员。例如在事业单位和银行,员工可能会有在编和非在编的区别。
热心网友 时间:2022-06-21 18:45
事业编制差额和全额的区别是预算拨款管理形式的不同。全额,就是财政全额拨款,单位所有在编人员的工资和办公费用全是由同级财政负担。差额,就是财政差额拨款,如:今年你单位需要资金100万,财政拨款80万,单位自己解决20万。具体如下: