发布网友 发布时间:2024-10-01 07:53
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股东退出公司补偿的依据是公司法当中有一些特殊的情况存在的话,损害到股东利益是可以退出股份公司股东的便利企业可以获得赔偿,但是如果说不存在这样的一种法律规定的情形,退出公司内部的话,是不能够有补偿的。 一、股东退出公司补偿的依据是什么?股东退出公司补偿的依据是公司法股东出资设立有限公司以后,...
股东离职要不要给工资补偿?法律分析根据我国的劳动法,如果股东同时也是公司的员工,而且还签订了劳动合同,那么股东可以要求补偿金。但是要看该职工是否违反了公司的相关规定,否则公司辞退要承担赔偿责任; 股东身份不影响,可以继续要求分红,知情权等。股权管理办法中规定,原始股股东如果辞职与公司解除劳动关系,则丧失持股资格,所...
公司强制解散股东是否赔偿法律分析:公司强制解散股东无需赔偿。公司以全部财产独立承担民事责任,公司解散的,除因合并或者分立而解散的情形外,应当成立清算组开始清算。以公司财产清偿公司债务,并分配剩余财产。法律依据:《中华人民共和国公司法》第三条 公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司...
公司退股计算方式。根据《公司法》规定,有限责任公司股东可以通过股权转让、退股两种方式退出公司。另外,在公司被依法解散的情形下,公司股东也可在依法履行相关清算程序后分配公司财产,因而股东同样可以获得实际上退出公司的法律目的;根据《公司法》的相关规定分析有限责任公司股东的具体退出方式:一、股权转让 《公司法》第七...
股东的退出方式有哪些5、破产清算退出 《破产法》第2条规定:“企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。”依据《破产法》第7条的规定,可提出破产申请的主体有:债权人、债务人、依法负有清算责任人。因此,只要公司符合破产的条件,即使有的股东联系不上,或股东...
股东损害了有限公司的利益应当如何处理依据《公司法》第三十四条规定,股东有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告。同时,股东可以要求查阅公司会计账簿。对于查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告这些资料的权利,公司不得无故拒绝。对于股东可以要求...
...员工不愿意继续与下家公司协作,能否得到赔偿?公司要求签这申请能签...除非公司侵害到了您们的利益,否则一般是没有经济补偿金的。有限责任公司名称的更变、股东股权的转让和法定代表人的变更,均属于公司登记事项的变更,应当依照规定及时申请变更登记。除当事人有特别约定外,变更的公司对变更前公司的债权、债务仍应予以继承。法定代表人的行为即法人的行为没有变。只要法人...
辞退公司员工有关的法律补偿依据是什么?法律补偿依据是《劳动合同法》,企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明:第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。第二,合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。第三,单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。第四,员工严重违反公司纪律,单位不需要支付补偿。...
公司解散员工的赔偿标准是什么?公司解散员工赔偿条件?因此,根据上述规定,公司解散而应支付劳动者经济补偿金的,2008年前的补偿金应当一并计算在内。二、公司解散的事由 依《公司法》第181条,公司因下列原因解散:1、公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;2、股东会或者股东大会决议解散;3、因公司合并或者分立需要解散;4、依法...
法人被公司破产后裁员应该获得什么经济补偿公司裁员,如果是公司破产重整的应支付经济补偿。或者违法裁员的,应支付双倍经济补偿。依据《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动...