外国人在日本可享受哪些生育制度?生娃能领取多少补贴?
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发布时间:2024-10-01 03:30
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时间:2024-10-21 01:13
在日本,外国人在生育方面能够享受到一系列的福利*,旨在鼓励居民生育,缓解人口老龄化问题。以下为一些关键的生育福利:
首先,怀孕四个月以上的孕妇可一次性领取生育津贴,金额为50万日元。这一补贴可直接支付给医院或等到申请批准后打入个人账户。地方*可能额外提供现金补助,比如东京都港区自主追加提供18万日元,岛根县的海士町提供10万日元,根据孩子的数量,补贴金额也会相应增加。
为了保障孕期健康,孕妇可免费获得产检卷「妊妇健诊受诊票」。登记在福祉保健科后,会获得*手册,其中包含14张免费检查券。产检频率根据孕期阶段有所不同,从怀孕前3个月每2周一次,到生产前1周每1周一次。
生产期间,私立医院的费用大约在50万日元至65万日元,而公立医院的费用约为40万日元。这些费用将从一次性生育补贴中扣除,以确保家庭不会因生产负担过重。产前产后,医院会提供住院服务,私立医院顺产需要5天,刨腹产需6天,公立医院则根据具体情况调整。
产后,日本提供一系列支持服务,包括产后指导、产假、育儿津贴等。产假从预产期前6周开始,原则上产后8周内不宜工作,日本*会支付期间三分之二的工资。孩子爸爸也可申请最长4周的陪产假。产假延长至孩子2岁,期间无需缴纳保险和年金。
此外,日本还设有育儿假,从产假结束后计算,最长至孩子1岁半,期间可领取工资。根据孩子的年龄,补贴金额会有所调整。同时,日本还设有家庭护理假,每年可休5天,如有两名或以上符合条件的家庭成员,则可享受10天。
在育儿方面,日本为0至3岁的幼儿提供每人每月1.5万日元的育儿津贴,3岁至小学毕业的儿童则根据家庭成员数量,每人每月可领取1万日元至1.5万日元不等的津贴。小学毕业至15岁阶段,每人每月领取1万日元。如果父母双方都休息照顾孩子,产假最长可达1年零两个月,期间无需缴纳保险和年金。孩子在家休息期间,还能免费接受婴幼儿保育和学龄前儿童教育,并从雇用保险中获得补贴。
值得注意的是,孕妇在怀孕和生产期间产生的所有费用,包括用药到住院的开销,都可以用来抵消个人所得税,从而减轻家庭的财务负担。
这些福利*覆盖了从怀孕到养育孩子的整个过程,为家庭提供了全方位的支持。除了生育福利,日本还提供了包括医疗、养老、教育在内的多项福利*,旨在提升居民的生活质量和幸福感。
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