必备安全协议书模板合集六篇
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发布时间：2024-09-27 00:40
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热心网友
时间：2024-10-04 16:40
随着社会不断地进步，我们用到协议的地方越来越多，协议能够成为双方当事人的合法依据。相信很多朋友都对拟协议感到非常苦恼吧，以下是整理的安全协议书6篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
安全协议书 篇1
甲方：xxx公司
乙方（车辆责任人）：
为加强公司车辆管理，严格控制车辆费用，明确车辆使用责任，确保行车安全，方便工作的开展，提高工作效率，经过甲、乙双方协商，公司特订立本协议书
一、车辆的权属
甲方将 汽车壹辆，车牌号码： 提供给乙方在工作期间使用，该车属甲方财产，应照相关规定予以管理。乙方拥有该车辆的使用权，此车的所有权归甲方所有。除甲方重大活动及甲方特殊安排外，原则上由乙方使用。另外，甲方有权根据需要随时调换或收回乙方使用的车辆。
二、责任划分
具体责任费用承担规定：
1、因公驾驶公务车遇交通事故发生车辆刮、擦、碰及伤人等交通事故所产生的费用和责任，若在未违反交通法律法规情况下，除保险公司承担赔偿费用以外，其事故免赔部分由公司承担；若事故责任人是乙方驾驶员，除保险公司承担赔偿费用以外，其事故免赔部分由公司和驾驶员按5：5比例分担。
2、公务车在非公务途中发生的车辆刮、擦、碰及伤人等交通事故所产生的费用和责任，除保险公 ……班前、班后的安全教育率达100%。
（2）本班组工作面的“三宝、四口、五临边”检查到位。
（3）哪里有作业工人，哪里就安全监督到位。
（4）重点部位跟踪检查到位。
（5）秉公执法检查到位。
10、每天做好八件工作：
（1）上班首先要正确佩带安全帽、袖标，到本班组作业场所巡视检查。
（2）协助总包项目部专职安全员进行现场安全检查，作好记录。
（3）按JGJ59-20xx要求逐条核实。
（4）落实整改，处罚本班组当天不安全和违章作业行为。
（5）作好安全技术交底、安全活动记录、安全教育记录及班组日志。
（6）检查安全设施、机械安全装置、工具安全有效。
（7）检查责任区内的材料堆放情况，按规定及时整改，确保现场文明施工。
（8）参加现场安全生产协调会，在会上报告本班组安全情况和文明施工情况。
四、考核奖罚
1、本月未发生安全事故，考核得分80分以上的，按规定全额发放岗位津贴；考核在70～80分的按津贴的50%发放；考核在60分以下或连续2次在70分以下的予以解聘，并处50元罚款处理。
2、发生安全事故，事故按中建八局安全生产奖罚规定执行。
五、聘用期限
年 月 日-- 年 月 日
以上责任书每月由安全主管考核（附件1）。安全责任书双方签字生效，按月兑现；乙方调出本项目，本责任书自调出之日起自动失效。
甲方单位项目负责人： 乙方：
乙方单位项目负责人：
***项目经理部
年 月 日
热心网友
时间：2024-10-04 16:33
随着社会不断地进步，我们用到协议的地方越来越多，协议能够成为双方当事人的合法依据。相信很多朋友都对拟协议感到非常苦恼吧，以下是整理的安全协议书6篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
安全协议书 篇1
甲方：xxx公司
乙方（车辆责任人）：
为加强公司车辆管理，严格控制车辆费用，明确车辆使用责任，确保行车安全，方便工作的开展，提高工作效率，经过甲、乙双方协商，公司特订立本协议书
一、车辆的权属
甲方将 汽车壹辆，车牌号码： 提供给乙方在工作期间使用，该车属甲方财产，应照相关规定予以管理。乙方拥有该车辆的使用权，此车的所有权归甲方所有。除甲方重大活动及甲方特殊安排外，原则上由乙方使用。另外，甲方有权根据需要随时调换或收回乙方使用的车辆。
二、责任划分
具体责任费用承担规定：
1、因公驾驶公务车遇交通事故发生车辆刮、擦、碰及伤人等交通事故所产生的费用和责任，若在未违反交通法律法规情况下，除保险公司承担赔偿费用以外，其事故免赔部分由公司承担；若事故责任人是乙方驾驶员，除保险公司承担赔偿费用以外，其事故免赔部分由公司和驾驶员按5：5比例分担。
2、公务车在非公务途中发生的车辆刮、擦、碰及伤人等交通事故所产生的费用和责任，除保险公 ……班前、班后的安全教育率达100%。
（2）本班组工作面的“三宝、四口、五临边”检查到位。
（3）哪里有作业工人，哪里就安全监督到位。
（4）重点部位跟踪检查到位。
（5）秉公执法检查到位。
10、每天做好八件工作：
（1）上班首先要正确佩带安全帽、袖标，到本班组作业场所巡视检查。
（2）协助总包项目部专职安全员进行现场安全检查，作好记录。
（3）按JGJ59-20xx要求逐条核实。
（4）落实整改，处罚本班组当天不安全和违章作业行为。
（5）作好安全技术交底、安全活动记录、安全教育记录及班组日志。
（6）检查安全设施、机械安全装置、工具安全有效。
（7）检查责任区内的材料堆放情况，按规定及时整改，确保现场文明施工。
（8）参加现场安全生产协调会，在会上报告本班组安全情况和文明施工情况。
四、考核奖罚
1、本月未发生安全事故，考核得分80分以上的，按规定全额发放岗位津贴；考核在70～80分的按津贴的50%发放；考核在60分以下或连续2次在70分以下的予以解聘，并处50元罚款处理。
2、发生安全事故，事故按中建八局安全生产奖罚规定执行。
五、聘用期限
年 月 日-- 年 月 日
以上责任书每月由安全主管考核（附件1）。安全责任书双方签字生效，按月兑现；乙方调出本项目，本责任书自调出之日起自动失效。
甲方单位项目负责人： 乙方：
乙方单位项目负责人：
***项目经理部
年 月 日
