...做了八个月厂子倒闭员工有什么办法得到补偿
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发布时间：2024-09-30 05:51
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补偿金的标准为：工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资)，如果做了十年，应该给十个月补偿金。按照公司法和企业破产法等相关法律法规的规定，公司破产后，破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后，首先是补偿员工应得收入。支付顺序：职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用，应当划入职工个人帐户的基本养...
电子厂上班试用期十个月,做了八个月厂子倒闭员工有什么办法得到补偿第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿...
厂子倒闭赔偿劳动法按什么工资赔法律主观：按照《破产法》和《劳动 民法典 》规定，工厂倒闭，就是工厂破产，给员工的赔偿的话，属于工厂破产给付员工补偿金，补偿金按照员工在该工厂的工作年限来确定。目前是每满一年支付一个月的平均 工资 ，不满六个月的按照半年算。 《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经...
工厂倒闭员工补偿标准一、工厂倒闭员工补偿标准是什么1、工厂倒闭员工补偿标准如下：（1）经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；（2）六个月以上不满一年的，按一年计算；（3）不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；（4）劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...
厂子倒闭会不会给员工赔偿厂子倒闭后，员工可能会获得经济补偿，而非赔偿金。补偿的计算标准通常是根据员工在公司工作的年限，每满一年支付一个月工资。月工资指的是员工在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。以下是员工可能获得的一些补偿：1. 工资：包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴。非劳动报酬性的收入及劳动保护...
厂倒闭了没买保险员工有赔偿吗?工厂倒闭了，没有买保险，这种情况下，员工也是有赔偿的，一般是可以通过求助当地的劳动监察部门或者法院起诉的途径来索取赔偿
工厂倒闭了欠员工工资怎么办_ 小厂倒闭老板要怎么赔员工钱一个月平均工资是多少?一、如果老板辞退或遣散员工，按照劳动法相关规定补偿标准如下:1、每满一年工龄补偿一个月工资。2、满6个月不满一年按一个月补偿。3、不满6个月按半个月补偿。4、工资标准为本人前12个月平均工资。希望能够帮到你，谢谢！
厂子倒闭员工赔偿金是不是一次性赔完一般是，现在一般叫做买断工龄。不过也要看具体情况，他付不了那个钱，也只能用其他办法。
请问厂子没活了,辞退员工,有什么补偿必须有补偿的，只要单位在满足劳动法规定的所有条件的情况下（比如签订劳动合同，为员工购买基本的医疗保险，以及社会保险），那么这种情况辞退员工的补偿标准的是每一个工龄年发放一个月工资，不超过十个月至十二个月
