上海二胎产假多少天2023

上海二胎产假共128天。《上海市人口与计划生育条例》女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假三十天，男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇，配偶陪产假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。法律依据 《上海市人口与计划生育条例》第三十一条 ...

流产不满四个月的，享受15天产假；流产满四个月的，享受42天产假。3、符合晚婚晚育条件的女职工，增加产假30天。剖腹产首困的，98天增加15天。晚婚晚育的，在98天的基础上增加30天。怀孕7个月以上的，经本人申请，单位批准，可以请两个半月的产前假。4、随着二胎政策的全面开放，产假天数也发生了变...

第二胎产假规定女职工产假为九十天，比第一胎少放了八天，其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假十五天。而不管“双独”还是“单独”生二胎的，都不会再有晚育假了。女职工违反国家有关计划生育规定的，其劳动保护应当按照国家有关计划生育规定办理，...

按照2023年的最新规定，二胎产假也是98天，和第一胎一样，但具体要根据情况再谈。如果孕妇怀的是单胎，自然分娩，那么产假为98天，其中产前15天，产后83天，共计98天。但孕妇难产的，产假可以增加15天，这是针对独生子女的。孕妇生育双胞胎或者三胞胎的，每多生育一个婴儿，产假增加15天，三胞胎累计计...

二胎产假98天，根据我国《女职工劳动保护特别规定》规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。法律依据 《女职工劳动保护特别规定》第七条 ...

二胎产假规定具体如下：1、依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天；2、符合规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男方享受护理假十五天；用人单位根据具体情况，可以给予其他优惠待遇；3、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，...

1.延长产假:对于有生育证的家庭,生育第二胎,产假为98天,包括所有假期。遇难产增加30天,多胞胎每多生一个孩子增加15天。      2.生育津贴:具体可领取金额根据上年度女职工平均实缴工资确定。(注:生育津贴和生育工资不能同时发放,选择较高者)  &...

2023年二胎产假最新政策规定具体如下：1、女职工生育享受158天产假；2、难产增加产假15天；3、生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天；4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；5、怀孕满4个月流产的，享受42天产假。产假的其他规定：1、国家机关工作人员、企业事业单位职工依法登记结婚的，除...

二胎产假符合国家和当地计生政策生育二孩，女方可以在享有国家规定98天产假基础上，再次享有所在地计生政策规定奖励的产假天数。各地计生政策规定奖励产假天数不一样，以当事人所在地区计生政策规定为准。1、女职工单胎顺产者，给予产假98天，其中产前休息15天，产后休息83天。难产者，增加产假15天;多胞胎...

法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育...