六韬·文韬·举贤作品评析
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发布时间：2024-09-05 07:48
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时间：2024-11-02 05:10
《六韬·文韬·举贤》一文深入剖析了选拔人才的原则，强调了"按名督实"的重要性，即不应单纯依赖世俗的赞誉来评定贤能。作者主张，国家在危难之际，急需那些具有治国用兵才能的特殊人才，若过分局限于传统的品行评价，可能会埋没这些奇才，因此应摒弃常规，以实际才能为选拔标准，无论其出身如何，只要真才实学，都应该被提拔任用，即"明扬仄陋，唯才是举"。
在实践中，应当鼓励那些能够从善如流，积极贡献才智的人，无论其意见是否被采纳，都应给予肯定和鼓励，以激发他们的积极性。这样做的目的是为了实现"举贤而获其功"的理想效果，即通过选拔贤才，能有效地推动国家的发展和稳定。
扩展资料
举贤篇首先阐明了‘举贤而不获其功”导致“世乱愈甚，以致危亡”的原因在于：“举贤而不能用”，有举贤之名，无用、贤之实。而造成这种局面的关键是用世俗之誉为标准取人，因此难以得到真正的人才。最后指出解决问题的办法就是“按名督实，选才考能，令实当其名，名当其实”。
