用工单位可以单方解除劳动合同吗

发布网友发布时间：2024-08-17 10:13

共1个回答

热心网友时间：2024-08-23 09:05

根据我国劳动合同法的相关规定，用人单位可以单方解除劳动合同的情形包括：
1、在试用期间被证明不符合录用条件的；
2、严重违反用人单位的规章制度的；
3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
4、劳动者同时与其他单位建立劳动关系的，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
5、有法定情形致使劳动合同无效的；
6、被依法追究刑事责任的。另外，用人单位应当在30天之前采用书面的形式提前通知劳动者本人方可解除合同。

声明：本网页内容为用户发布，旨在传播知识，不代表本网认同其观点，若有侵权等问题请及时与本网联系，我们将在第一时间删除处理。E-MAIL:11247931@qq.com