休产假超过法定假期的职工,没来工作又没辞职公司需要交他的保险吗?_百...

发布网友发布时间：2024-08-16 12:43

共1个回答

热心网友时间：2024-08-22 07:25

三期女职工比较敏感，最好按以下流程处理：
1、给员工发返岗通知书，并注明按公司规定旷工几天将自动解除劳动合同。（最好用EMS，其他没法定效力）
2、员工到期还不返岗，给员工发解除劳动合同通知书。（最好用EMS，其他没法定效力）
3、停上社保。

三期女职工严重违反公司规章制度，可以依法解除劳动合同，但需要单位原有规章制度中有关于旷工几天视为严重违纪的条款。

声明：本网页内容为用户发布，旨在传播知识，不代表本网认同其观点，若有侵权等问题请及时与本网联系，我们将在第一时间删除处理。E-MAIL:11247931@qq.com