未发高温补贴离职后还能领吗?

发布网友发布时间：2024-08-07 03:01

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热心网友时间：2024-08-09 06:16

高温补贴对于高温作业人员来说是一项重要的福利，但领取条件严格引发了不少疑问。实际上，如果工作环境符合高温补贴标准，企业却未能按时发放，劳动者有权被迫离职，并且可以依法主张赔偿，具体操作可咨询劳动管理部门。

离职后是否还能领取未发放的高温补贴，答案是肯定的。根据规定，只要劳动者在高温天气从事户外露天工作且无法降低工作场所温度，即使离职，他们仍有权索要这部分补贴，这是纳入工资总额的法定待遇。

即使已经辞职，未领的高温补贴依然可以要求。法律规定，即使离职，用人单位仍应按照规定发放高温津贴。若遇到拒发情况，劳动者可以举报并提供证据，相关部门会追究单位责任，保障自身的合法权益。