厂商拜托工厂人员处理异常,工厂人员收钱被辞退是否能有赔偿?
发布网友
发布时间：2024-09-10 10:34
我来回答
共3个回答
热心网友
时间：2024-09-14 14:20
只要是工厂辞退的话，就应该按照工作年限给赔偿的，同时被辞退人员还可以连几十也行。但是也要看公司是否配合。
热心网友
时间：2024-09-14 14:20
厂商拜托工厂人员处理异常，工厂人员收钱，被辞退，是否能有赔偿？我觉得工厂医院收的钱被辞退，是不能够得到赔偿的。
热心网友
时间：2024-09-14 14:14
上委托你去处理一场问题，你在处理问题的时候，却收受别人的钱财，违反了工厂的规定，被辞退，肯定不会有赔偿的
工厂辞退工人有什么补偿吗
有补偿，根据《劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条 规定解 除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条 规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条 规定解除劳动合同...
被无故辞退,请问可以获得赔偿吗.07.6.12至08.1.1这段期间没签合同有补偿...
可以赔偿的，但是很明显你的公司不愿意。好像去劳动仲裁局什么的，我们公司（在深圳）去年就是这种情况，我们罢工之后得到这样的结果：工作10年以下的，一年按一个月赔偿；10年以上部分：2年按一个月赔偿。这是合同到期的，合同没到期和长期合同的多赔2个月。但是你一个人的话。。。 最好多找些人。
17岁女孩新人临时工在电子厂上班手速慢会不会被辞退听到拉长和老员工说...
你在电子厂上班，手速慢，有可能会被辞退，不过你既然是电子厂的员工，如果被辞退的话，会给你一定的补偿。辞退员工。辞退员工，不论对企业还是对员工，都是一个沉重的话题。然而辞退员工，对于大多数企业来说，又是不得不面对的现实。优秀的人才是企业在市场竞争中立于不败之地的关键要素之一，不能达...
急需07十大危机公关处理的案例分析
点评：据当事人称，就这起事件奔驰公司方面回应“车没撞到位，没达到安全气囊开启的条件”。在中国市场，奔驰公司一再否认旗下汽车的安全问题而拒绝赔偿，其在中国市场凭借强势与霸气、拿声誉来换市场的作法，是一种短视与随时被危机公关所自焚的作法。9、华为等知名企业辞工潮 旨在保障员工正当权益的新...
劳动争议/保安上班睡觉被辞退是否是违法辞退
公司可以提供经过民主程序制定并公示的规章制度或者证明重大损失，这样解除劳动合同就是合法的，不用支付赔偿金。答辩书上可以说明合法解除劳动合同，对加班工资，未签合同期间双倍工资计算有异议的可以提出。法定工作时间制是每天八小时，特殊工作时间制需要经过人力资源局审批。加班要支付加班工资，平时加班是1...
工厂女工年满50岁被公司辞退有赔偿吗
女职工年满50周岁已达到退休年龄，用人单位终止劳动合同的，无需支付经济补偿金。《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。《劳动合同法实施条例》第二十一条...
公司行政人员的职能有哪些,主要职能又包括什么?拜托各位了 3Q_百度知 ...
负责公司人力资源管理工作,制定有关人力资源的政策和规章制度,经批准后,组织实施;(三)、负责人力资源方面的工作程序和规章制度、实施细则的培训、执行和检查;(四)、总结人力资源部工作情况和相关数据,收集分析公司人事、劳资信息并定期向总经理提交报告;(五)、负责人员的招聘、录用、辞退、考核和奖罚工作,确保人员的...
山西灵丘对2002年辞退的民办代课教师有何补偿政策拜托各位大神_百度...
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 二、遭辞退有补偿的情况如下 1、在下列情况下,用人单位可以不经通知即解除劳动合同: (1)在试用期内被证明不符合录用条件的; (2)严重违反劳动纪律和用人单位的规章制度的; (3)严重失...
