去日本or韩国打工怎么办理

发布网友发布时间：2024-08-18 21:18

共3个回答

热心网友时间：2024-08-25 07:25

找境外就业中介机构，要信誉好的，资质齐全的，可以到《中国劳动和社会保障部》的网站（molss.gov.cn)上查询，在首页上点击“国际合作”再点击“已取得……资格的机构”按省份查。
注意！！！！！！！光有许可证还不够，要看中介公司的具体操作和声誉。现在到日韩研修，最长可呆三年。第一年是研修生待遇，第二年和第三年是实习生待遇。到日韩研修，一般是日韩企业的老板到中国人来选拔，最少比例是3：1。就是说如果工厂需要6个研修生，那至少有18个人参加面试。面试前需交给中介公司押金和面试材料费。男工一般有：电气焊，机械工，木工。建筑工，农业养殖种植（机械化操作）铸造工等。女工的机会很多。
比较正规的中介公司操作是：1.接收你的报名（你报名时需提供身份证，户口本，毕业证，健康体检等材料。报名费有的公司不收。2.中介公司初步面试（不收费）通过，则根据他们公司的订单，推荐你参加日韩方企业老板的面试。3.如果面试通过，则参加出国前的外语培训，一般在4个半月左右。同时办理出国护照，签证，在留资格等手续。培训结束，出国研修。培训期间和公司签订合同，公证处公证。
注意！！！！！有的公司在你还没有参加外方老板的面试，就要你交纳培训费和其他费用，这些公司就是不正规，赚取大家的培训费等。正规的公司在你咨询报名时就会告诉你，公司总共会收你多少钱。有些公司会先告诉你一个小数目，然后等你交纳了钱，嘿嘿……
注意！！！！！不同的公司收费不一样，收费的多少和你出国后能赚多少成正比，一般是这样的。以赴日研修为例：第一年的待遇都差不多，6到7.5万日元。第二年，有的公司外派的是7万或者8万，有的九万，还有11万，12万的，工作时间也有差别，有22天的有24天的有26天的（基本工资天数）。加班费也有差别。
有的250日元/小时,有1000日元/小时的.总而言之,不同的公司外派的待遇不同.
收费低的公司往往有猫腻.
以上,仅供参考.

热心网友时间：2024-08-25 07:28

好象大多打黑工

热心网友时间：2024-08-25 07:31

会说韩语吗？？？去打工的一般都是中国韩国语的大学生
都是去打零工一暑假或一寒假那裏和中国差不多商店门上会贴上
招聘职员限制年龄学力很多关於韩国的我都知道的因为我有个姐在韩国留学呢她寒暑假有时不回家了就在那裏打工挣钱转零花钱
不过我要好诉你在韩国可不好打工韩国人大部分不是很喜欢在中国人
比起韩国日本人更喜欢中国人！！！韩国竟争很高的中国人想在韩国有一席之地那就要加油了最少也要在韩囯闯荡两年熟悉环境有很多苦要吃
加油吧钱这东西多了不行少了是万万不行啊
只能祝福你在韩国打工顺利了加油！！！