发布网友 发布时间:2022-05-06 20:15
共5个回答
热心网友 时间:2023-09-15 04:52
需要具备三大条件,包含了*的认定和社保的缴纳,还有在本市有无住房的相关*。
这样的人才公寓,其实对于外来人才的引进还是具有很多好处的,毕竟采取的是先租后售的形式来接纳的。那么生对于申请者来说,条件还是相对比较宽松的。
一、申请者需要具备的三大硬性条件。
根据网友们在相关官网查询并归纳出来的申请者所需具备的条件如下:
1. 符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中A、B、C、D类标准并经*门认定;
2.与本市用人单位签订劳动合同并缴纳社会保险;
3.在本市无自有住房且未在本市享受过其他购房优惠*。
二、入住区域并非全成都范围。
此次的人才公寓入住申请并非是在成都所有成都市所有的范围,只是仅仅针对于成都市中心城区。
这里不得不说的就是,想要入户中心城区,还需要申请者具备大专学历或者是中级技师职称,并且年龄年龄在45岁以下,而且落实工作单位的才行。
那么就这样的情况来说是具备了人群区分优势的,比如说你已经是在成都购房了,那么就落户在房屋的所在地。
如果申请者是公司集体户的,就落户在公司的集体户,如果公司没有集体户的,那么申请者只能落户在公司注册地所在区县的人才交流中心,如果连工作都没有的人,就只能落户在所在县区的人才交流中心。
三、人才公寓的优势就是给人才者更多的机会。
对于这样的人才公寓申请机制,在我看来其实是给了人才者更多的优惠*。
因为早期人才可以通过租赁的方式来使用这样的公寓必定减轻很多精神经济上的负担。
而如果说人才们等到后续有一定的经济承担能力的时候,可以选择优先购买这套公寓,并且还可以选择*一定的优惠和优先购买权。
结束语:单单从经济程度这一方面来说的话,这样的人才公寓申请机制是给予了很多外来人口物质上很大的帮助。
热心网友 时间:2023-09-15 04:52
第一,必须符合成都市高端人才目录,并且通过*门的认可。第二,与本市的用人单位签订了劳动合同,并缴纳了社会保险。必须在本市没有住房,并没有享受过其他的房产优惠*。热心网友 时间:2023-09-15 04:53
1.符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中A、B、C、D类标准并经*门认定;2.与本市用人单位签订劳动合同并缴纳社会保险;3.在本市无自有住房且未在本市享受过其他购房优惠*。热心网友 时间:2023-09-15 04:53
申请者需具备非常多的一些硬性条件,首先具有一定的经济实力,而且也要在社会上能够有立足的实力,并且也需要有一定的影响力。热心网友 时间:2023-09-15 04:54
首先必须要有工作,有公司的证明,其次在成都是无住房的,也无别的租房处,人才公寓对外地人才是很有好处的,可以免很多租金。