发布网友 发布时间:2024-09-28 08:34
共1个回答
热心网友 时间:2024-10-01 02:36
【正确】【正确】解析:委住制,亦称任命制.与选举制相对应.是指由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度。故本题说法正确。
什么是委任制委任制,是指任免机关按照干部管理权限直接委派干部担任领导职务的一种制度。委任制是目前使用最普遍的干部任用形式。在企业中是指通过上级主管部门或者本单位上级领导机关有意识地选拔、培养、考察使用对象然后由上级主管部门进行委派或审批任命的一种人事制度。 委任制的优点 程序简单、权力集中、指挥统一、效...
什么是委任制干部委任制,是指任免机关按照干部管理权限直接委派干部担任领导职务的一种制度。委任制是目前使用最普遍的干部任用形式。我国国家机关工作人员的任用,包括各级国家权力机关对中央国家行政机关和地方国家行政机关主要负责人的任命,以及政府各部门对工作人员的任用,一般都采取委任制的形式。党的机关职能部门负责人以...
公务员中选任制和委任制有什么区别啊4. 委任制则是指直接由上级机关决定并委派某人担任某一职务,主要适用于非政府组成人员的行政领导。5. 例如,国务院各部委的副职领导、直属机关、办事机关等的正副职领导由国务院常务会议决定任命。6. 县以上各级人民政府及其部门的派出机关的领导人员,则由派出的政府机关及其部门决定任命。
领导成员职务按照国家规定实行委任制对吗对。委任制,亦称任命制,与选举制相对应,是指由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度。指任免机关按照干部管理权限和规定程序直接委派干部担任领导职务的一种制度。委任制是使用最普遍的干部任用形式。委任领导干部,必须进行民主推荐,严格考察,按照规定的程序集体讨论作出决定,...
...有这样一题:行政领导者的产生方式中,属于委任制的有 A委任制,亦称任命制,与选举制相对应,是指由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度。在地方各级公务员岗位中,除去地方政府主要领导(省、市、县、乡的正副职领导)、法检组成人员(正副院长、正副检察长、审委会(检委会)委员、正副庭长、审判员(即法官)、检察员(即检察官...
在中国,哪些行政级别是委任?哪些是选任?在中国,公务员的产生方式主要分为选任制和委任制。选任制是指通过民主程序,如选举,来产生公务员,这种方式通常适用于国家机关和政党等主要领导岗位。委任制则是指由上级机关按照管理权限任命公务员,这种方式一般适用于国家机关和政党内部的非领导岗位公务员。委任制的任免权限在不同级别的政府和工作部门之间...
公务员聘任制与委任制和选任制的区别委任制,亦称任命制,与选举制相对应,是指由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度。 中公教育 | 国内知名职业教育培训机构 | 发布于2012-12-21 举报| 评论 12 3 这个一时半会也说不清楚,多在网上查一下吧,慢慢了解会多 一点 heroamazon | 发布于2009-11-30 举报| 评论 4 ...
委任制的优缺点有哪些委任制,亦称任命制,与选举制相对应,是指由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度。委任制优点:程序简单,便于操作;权力集中,责任明确,指挥统一,行动迅速,利于治事和用人的统一,效率高、省时间。委任制缺点:容易因领导个人的好恶,而出现“任人唯亲”等不正常用人现象,...
较为常见的行政领导者产生方式主要有1. 选任制:行政领导者由被领导者或其代表选举产生。2. 委任制:也称为任命制,行政领导者由上级领导者或上级机关根据个人或少数人的意愿和标准任命产生。这种制度在各国普遍使用,历史悠久。但在实际操作中,任命权会受到许多资格和手续方面的限制。3. 考任制:行政领导者通过专门的机构根据统一、客观...