发布网友 发布时间:2024-09-27 07:27
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热心网友 时间:2024-10-25 12:41
企业信息系统建设需遵循几个基本原则,以确保系统整体性和用户参与,以及高层领导的指导和支持。
首先,系统观点强调,信息系统应视为一个整体,由相互关联的子系统构成,每个子系统都有独立功能和边界,但它们通过输入输出紧密配合,共同实现整体目标,体现了系统的目的性。在开发过程中,必须从系统层面进行整体规划,考虑子系统间的关系和信息流。
其次,用户观点指出,信息系统的核心是为管理人员服务,用户的满意度是衡量系统好坏的关键。开发过程中,用户的参与至关重要,从规划到实施,都需要用户与开发人员的紧密合作,用户既是使用者也是开发者。
再者,“一把手”原则强调,信息系统开发涉及多部门和高层领导,没有最高层领导的参与和协调,开发工作将难以顺利进行。领导层的支持对系统的成功至关重要。
战略规划同样重要,重视企业信息系统战略规划,需要明确阶段任务和文档,确保开发过程的有序进行,避免返工和浪费。
在技术层面,信息系统的开发涉及多个方面,包括计算机硬件、软件、网络技术和数据库技术,每一方面都需要精心设计和规划。
开发方式上,可采取多种途径,如自行开发、委托或联合开发,选择应考虑企业的实际情况。文档记录和科学的开发流程,如瀑布模型和快速原型法,是开发成功的关键。
在策略上,既要遵循原则,避免机械划分和想象开发,又要灵活运用自上而下和自下而上的设计方法,确保逻辑模型和物理模型的优化。
最后,网络环境下的体系结构遵循国际标准,如OSI模型,同时,信息系统结构模式有集中式、C/S和B/S等多种形式。
经理信息系统(Executive Information System,EIS),人们通常也称其为主管信息系统,是服务于组织的高层经理的一类特殊的信息系统。EIS能够使经理们得到更快更广泛的信息。EIS首先是一个“组织状况报导系统”,能够迅速、方便、直观(用图形)地提供综合信息,并可以预警与控制“成功关键因素”遇到的问题。EIS还是一个“人际沟通系统”,经理们可以通过网络下达命令,提出行动要求,与其他管理者讨论、协商、确定工作分配,进行工作控制和验收等。