事业编制可以提拔副科级及以上领导职务吗?必须是公务员吗?

必须是公务员或者参公单位，事业编制是走职称的，公务员和参公是走职级的。

事业单位的人员可以调入机关担任领导职务，注意，必须是领导职务，如县里哪个局的局领导是副科或科级，你如果是事业副科领导，可以调任过去当副局长或局长，或是被提拔过去当领导，这个是可以的，中组部有专门规定。但实际工作中，能这么提拔的很少，最常见的是公开选拔考试。走正常组织程序的都不会有问题...

从自身条件来说，需要一定的工作经验，而按照现在的情况来看，事业编制一般需要工作满三年以上才有提拔的机会，同时，如果是区县等基层事业单位，还必须要有任职股长的经历，这个属于硬性条件，除此之外，还需要岗位符合，一般来说想要被提拔为副科级领导干部，必须是管理九级岗位或者是专技中级职称，这仅仅是...

一般是科员岗位上任职满三年的，即可具备任职年限的条件，但并不是在科员岗位上干满三年就必须要任副科级的。有的可能终身任不上副科以上领导职务，只能比照享受待遇。相应的参照依据：一、《党政领导干部选拔任用工作条例》第八条 提拔担任党政领导职务的，应当具备下列基本资格：……(三)提任县处级以上...

总结来说，事业编人员提拔为副科后，并不一定属于公务员。公务员和事业编人员在职务性质、编制性质、晋升途径以及福利待遇等方面都存在差异。要想成为公务员，通常需要通过公务员考试等方式进行选拔。因此，事业编人员应当明确自己的职业发展路径，努力提升自己的能力和素质，争取获得更好的职业发展机会。

公示、常委会讨论等一系列流程后确定。试用期一年后，如果你的年龄在40岁以下，可转任为公务员副科级，身份随之改变。同样，副科级职位满两年后也有晋升正科的可能。总的来说，事业编制人员晋升副科级干部的途径取决于所在单位级别和具体流程，需要满足一定的工作年限、考核标准以及领导的认可和组织程序。

专业技术人员在调入机关任职之后，需要担任副高级专业技术职务在2年以上，或者已经担任了正高级专业技术职务才符合条件。如果想要直接提拔为行政副科级干部的话，是无法满足该条件的。3间接实现方式 如果想要一般干部想要成为行政副科领导职务，可以间接实现。首先大家可以通过参加公务员考试，被录取之后，通过试用...

事业编制人员晋升副科级干部的过程涉及到一系列严格的规定和程序。首先，必须满足以下条件：拥有三年以上的工作经验，年度考核成绩需为称职，并且已经在本单位担任中层职务，如股长或副股长。晋升需要单位一把手推荐，并且需要找到县级机关事业副科的空缺职位，且得到下级单位一把手的接纳。接下来，经过书记办公会...

可以是可以，不过很难。我前后经历了两次的乡镇上司班子换届，每次换届都有一名乡镇事业编制人员提拔为副科级上司，一个是社保所所长提拔为派委委员，一个是安监所所长提拔为副镇长。都说基层的公务员是最苦的公务员，那么乡镇的事业编制人员就是最苦的事业编制人员。在乡镇里面的事业编制人员有很多，有医生...

3.对于编制属性是事业、但是是公务员身份的人来说，晋升副科级还有一条渠道——职务职级并行。但随着政策的变化，新的职务职级并行政策并非普惠型，想要晋升副科，既要满足岗位和编制的空岗空编需求，还要满足任职年限的最低要求，同时，由于新的并行政策提升职级也带有一定的“提拔&rdquo...