为什么说报酬是把双刃剑
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发布时间：2024-10-12 09:14
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热心网友
时间：2024-10-13 17:16
之所以说报酬是一把“双刃剑”，一方面，报酬是激励员工卓有成效的工作、达成企业目标的主要手段；另一方面，报酬又是企业运作的主要成本之一，一旦运用不当，后果极为严重。
例如：若公司各阶层的报酬分配与工作量不匹配，也就是说，没有达到相对的公平，则会影响员工对公司的认同感，影响工作效率；若公司报酬过丰厚，则会加重企业负担，而且，倘若企业在想要激励员工时，要付出更大的代价。
