伤残定了级别后怎样赔钱由谁赔
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发布时间：2024-10-10 18:39
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热心网友
时间：2024-11-23 11:43
1、医疗待遇：报销医疗费，住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付，需要护理，单位没出人护理的，单位需按当地标准支付护理费。
2、停工留薪期待遇：治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗机构出具意见，由劳动能力鉴定委员会确认，一般不超过12个月。在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由单位按月支付。
计算：本人工资X停工留薪期月数=
3、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金：标准为7个月的本人工资，本人工资为伤前12个月的平均月缴费工资，本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
计算：本人工资X7=
4、如果解除劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由单位支付一次性伤残就业补助金，按照湖北省的标准，各为8个月的统筹地区上年度职工月平均工资，2010年黄石市职工月平均工资为1966元（2011年黄石职工平均工资尚未公布）
计算：1966X（8+8）=31456元
未评上伤残等级：
只享受第1、2项工伤待遇。
评上等级：
（1）如果不解除劳动关系，赔偿是1、2、3项相加。
（2）如果解除劳动关系，赔偿是1、2、3、4项相加。
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时间：2024-11-23 11:44
