...工伤,九级伤残,现离职,要求公司赔偿一次性伤残就业补助金,请问...

发布网友发布时间：2024-10-02 14:44

共3个回答

热心网友时间：2024-10-10 05:57

离职，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由单位支付一次性伤残就业补助金。
根据新疆维吾尔自治区实施《工伤保险条例》办法的规定，以上年度职工月平均工资标准为基数，一次性工伤医疗补助金为7个月的，一次性伤残就业补助金为15个月的。

热心网友时间：2024-10-10 05:57

你们可以协商解决，协商不成，根据鉴定结果申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。
工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。

热心网友时间：2024-10-10 06:01

以下内容转于工伤保险条例！
(三) 7-10级伤残
（1）一次性伤残补助金：7～10级伤残分别按本人工资的12、10、8、6个月的标准计发，由工伤保险基金支付；
（2）用人单位不能解除劳动关系，应当安排力所能及的工作（省条例增加）；
（3）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除合同的，由所在单位支付一次性工伤医疗补助金（分别为本人工资的6、4、2、1个月）和伤残就业补助金（分别为本人工资的25、15、8、4个月），并终结工伤保险关系。
伤残等级一次性伤残补助金
七级本人工资*12
八级本人工资*10
九级本人工资*8
十级本人工资*6