用新劳动法看下边的问题是不是合同制工人?

发布网友发布时间：2024-10-01 23:04

共4个回答

热心网友时间：2024-10-24 22:10

是合同制工人.因为一开始已签合同.劳动关系生效.在合同到期没有续签就形成劳务关系,那段时间不算合同制工人,但你又做了十几年这已形成了无固定期限劳动合同,<<劳动合同法>>第十四条有相关规定!所以你始终都是属合同制工人

热心网友时间：2024-10-24 22:13

要求签订合同

热心网友时间：2024-10-24 22:06

是老合同工吗？

热心网友时间：2024-10-24 22:10

当然是合同制。
要签订合同，才能有法律保障。

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