章程约定股东自离职后不再享有分红权是否有效?

发布网友发布时间：2024-10-02 13:23

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热心网友时间：2024-10-03 13:20

股东要求公司分红被拒并诉至法院后，股东往往因为法院拒绝介入公司治理而败诉。但是，随着公司法解释四的发布，法院在某些情形下将介入公司治理，强行矫正已治理失灵的公司。

网友咨询：

王某是某有限责任公司的股东，2014年该公司全体股东通过修订的章程，规定职工股东离职后从离厂之日起不再享受分红，也不计息。该司全体股东在该章程上均签名确认。2014年7月王某离职，2015年公司未支付王某2014年7月份以来的分红。王某不服，请问章程约定股东自离职后不再享有分红权是否有效？

河南光法律师事务所董文燕律师解答：

首先，根据公司法的规定，全体股东可以约定不按照出资比例分取红利，亦即可以约定分取红利的原则。其次，王某在由全体股东约定离职后不得分红的公司章程中签名确认，其签名确认时可以预见到终止劳动合同会产生不能分红的后果，其仍然表示确认，故该规定对王某有约束力。

董文燕律师补充：

即使在公司章程中订立年终的%利润可分配，但一般这些条款有约束条件。股东是公司的内部利益关系，一般通过董事会，股东会。

公司法：第二十条　公司股东应当遵守法律、行政法规和公司章程，依法行使股东权利，不得滥用股东权利损害公司或者其他股东的利益；不得滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人的利益。

公司股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的，应当依法承担赔偿责任。

公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。

«公司法»74条对股东在特定情形下可以要求公司回购其股权做了规定，其中股东要求公司回购其股权的情形之一就是公司符合公司法规定的分配利润条件，且公司五年连续盈利，但公司连续五年不向股东分配利润，在此情形下，股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权，从而退出公司经营。

股东通过法定回购制度退出公司时，在实务中要特别注意两点：第一，要在不予分配利润等事项的股东会决议中投反对票；第二，在股东会决议通过之日起六十日内，股东无法与公司达成股权收购协议的，股东须在股东会决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼。

董文燕律师支招：

我们对创业者建议如下：

(1)如果你是公司的小股东，并遇到大股东滥用股东权利、决定公司不分红的情况，我们建议你注意收集如下方面的证据：a）董事、高级管理人员领取过高薪酬，b）或者由控股股东操纵公司购买与经营无关的财物或者服务，用于其自身使用或者消费，c）或者隐瞒或者转移利润等。

(2)如果你已成长为公司的大股东及实际控制人，并为扩大公司的生产经营决定暂不分红，我们建议你注意避免上述第一条建议中的滥用股东权利情形，以免被小股东起诉，最终被法院强制分红，影响公司的正常经营和发展。