如何面对他人语言暴力?
发布网友
发布时间:2024-10-06 10:21
我来回答
共1个回答
热心网友
时间:2024-10-09 21:33
生活中我们常常会遇到语言暴力的人。语言暴力,就是使用谩骂、诋毁、蔑视、嘲笑等侮辱歧视性的语言,致使他人的精神上和心理上遭到侵犯和损害,属精神伤害的范畴。那么当语言暴力时,我们应该怎么对待呢?这三种办法可以有效地帮你做出决定,接下来仔细看一下吧。
对语言暴力我们该怎么对待
与对方仔细沟通,向身边的人求助,努力避免冲突来保护自己。第一点与对方仔细沟通,来向对方说明语言暴力的危害以及语言暴力的原因是什么;第二点向身边的人求助,当接受到语言暴力而自身没有办法得到抗拒时,一定要向身边的人进行求助;第三点避免冲突来保护自己,避免冲突并不是一种懦弱的表现,而是一种通过智取的方式来避免接受语言暴力。所以说当自己遇到语言暴力时,一定要用正确的方法来保护自己,用正确的方法及时避免语言暴力的发生。
进行仔细的沟通
首先表明自己的不满情绪,很多时候因为你的一笑置之,让很多人觉得你好欺负,这个时候表达自己的不开心,并告诫他人这样的行为不对;然后不理会,当别人说的时候你越是在意,对方会更加攻击你,当对方随意发表言论的时候,你不用理会,对方会感到力道打在棉花上,觉得无聊就不会再这样说你。这样可以从实际行动上减少语言暴力发生的次数以及频率,也能及时的保护自己不受伤害。
向身边的人求助
和周围有发言权的人沟通,希望对方可以帮自己化解语言暴力的危机,当碰到这样的情况不要忍耐,学会请求支援,告诉有影响力的人,让对方帮你正名堵住肇事者的嘴巴。长期置身于言语暴力氛围里的人,实在很难获得良好沟通和美好情谊。在这样的处境下,每个人都极力自我防御,根本无从得知谁值得信任;那些看起来适应良好的人,其实是耗费了全部心力在猜测什么话该说,什么话不该说。特别是当自己遭受语言暴力而无法反抗时,一定要学会向身边的人进行求助。
努力避免冲突和争端
避免冲突和争端是我们努力的目标,这么一来,挑衅好斗者会慢慢息怒,他会因此看清自己的困难、行径和当时引发的冲突,然后好好解决这些问题。应付性格刚烈的人,保持理性为上策,开口前最好先三思。我们可借此取得他们的信任,破除他们对我们的敌意,转而将我们视为盟友。仔细想想,我们和这些火暴刚烈的人往来,大多不是自己的选择,而是我们在职场上必须和他们合作,或者恰好是偶然巧遇的某个亲戚。因此,我们会尽量让这样的人际关系保持和谐,努力不让他们的态度影响我们,才能在工作上有好的表现,或是避免相处时把气氛弄僵。
生活中我们常常会遇到语言暴力的人。语言暴力,就是使用谩骂、诋毁、蔑视、嘲笑等侮辱歧视性的语言,致使他人的精神上和心理上遭到侵犯和损害,属精神伤害的范畴。那么当语言暴力时,我们应该怎么对待呢?这三种办法可以有效地帮你做出决定,接下来仔细看一下吧。
对语言暴力我们该怎么对待
与对方仔细沟通,向身边的人求助,努力避免冲突来保护自己。第一点与对方仔细沟通,来向对方说明语言暴力的危害以及语言暴力的原因是什么;第二点向身边的人求助,当接受到语言暴力而自身没有办法得到抗拒时,一定要向身边的人进行求助;第三点避免冲突来保护自己,避免冲突并不是一种懦弱的表现,而是一种通过智取的方式来避免接受语言暴力。所以说当自己遇到语言暴力时,一定要用正确的方法来保护自己,用正确的方法及时避免语言暴力的发生。
进行仔细的沟通
首先表明自己的不满情绪,很多时候因为你的一笑置之,让很多人觉得你好欺负,这个时候表达自己的不开心,并告诫他人这样的行为不对;然后不理会,当别人说的时候你越是在意,对方会更加攻击你,当对方随意发表言论的时候,你不用理会,对方会感到力道打在棉花上,觉得无聊就不会再这样说你。这样可以从实际行动上减少语言暴力发生的次数以及频率,也能及时的保护自己不受伤害。
向身边的人求助
和周围有发言权的人沟通,希望对方可以帮自己化解语言暴力的危机,当碰到这样的情况不要忍耐,学会请求支援,告诉有影响力的人,让对方帮你正名堵住肇事者的嘴巴。长期置身于言语暴力氛围里的人,实在很难获得良好沟通和美好情谊。在这样的处境下,每个人都极力自我防御,根本无从得知谁值得信任;那些看起来适应良好的人,其实是耗费了全部心力在猜测什么话该说,什么话不该说。特别是当自己遭受语言暴力而无法反抗时,一定要学会向身边的人进行求助。
努力避免冲突和争端
避免冲突和争端是我们努力的目标,这么一来,挑衅好斗者会慢慢息怒,他会因此看清自己的困难、行径和当时引发的冲突,然后好好解决这些问题。应付性格刚烈的人,保持理性为上策,开口前最好先三思。我们可借此取得他们的信任,破除他们对我们的敌意,转而将我们视为盟友。仔细想想,我们和这些火暴刚烈的人往来,大多不是自己的选择,而是我们在职场上必须和他们合作,或者恰好是偶然巧遇的某个亲戚。因此,我们会尽量让这样的人际关系保持和谐,努力不让他们的态度影响我们,才能在工作上有好的表现,或是避免相处时把气氛