如何对付护士长对其他同事的偏袒

发布网友发布时间：2022-05-07 08:10

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热心网友时间：2023-10-22 00:09

这种偏袒要不你就认命，要不你也去巴结*长，让她为你偏袒，如果做不到后者，就只能认命了，没有办法。

热心网友时间：2023-10-22 00:10

搜一下：如何对付*长对其他同事的偏袒

热心网友时间：2023-10-22 00:09

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热心网友时间：2023-10-22 00:10

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热心网友时间：2023-10-22 00:09

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热心网友时间：2023-10-22 00:10

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你和同事有矛盾护士长偏心你怎么处理?

可以私下找护士长说清楚，如果对方执意偏袒，自己可以举报护士长

如何对付护士长对其他同事的偏袒

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如何对付护士长对其他同事的偏袒

这种偏袒要不你就认命，要不你也去巴结护士长，让她为你偏袒，如果做不到后者，就只能认命了，没有办法。

如果你的一名护士长你的团队中出现不和蔼或不服从你的工作安排时,你会...

作为护士长，对于护士的管理应该，有理有据，不能偏袒任何一名护士，要让你手下的护士认为你工作的安排很公正，要让大家都信服你。

护士长如何管理好工作懒散的护士

建立完成的管理制度，奖罚分明，不偏袒那个，工作上一碗水端平。这样别人也没有什么说的，对于同事之间的矛盾一时半会的也弄不出名堂，但是有言在先，谁因为矛盾影响工作谁自己负责，然后慢慢的利用点时间做工作，化解他们的矛盾。

当朋友成为上下级

戴医生点评：如果说小克一贯的做事作风都是刚正不阿的，不是出于私心的，那么即便同事、朋友们现在指责，过段时间他们也会慢慢理解。怕只怕一会对这个朋友铁面无私，一会却对另一个朋友较为偏袒，这样就容易落人口实。因此，作为领导的小克，一方面要和朋友们多解释沟通，讲明自己的立场和难处，另一方面...

护士长和护士发生矛盾怎么办,你作为护士长欲为他们调解你认为怎样才能...

也要引导他们换位思考，站在对方的立场上去思考一些问题，这样他们都能够心里平衡，因为都觉得得到了赞同，当然也会明白对方的立场，因为既然两个人以后在一起工作以后抬头不见低组建和谐的职场氛围，对于自己职业的发展是非常有好处的，对整个护士群体甚至是医院也是有好处的，所以还是要消除矛盾 ...

遇到护士吵架,护士长该怎么办?

和谐的同事关系是能够安心工作的前提，谁都不愿意跟其他人起冲突，遇到工作中的问题护士应该选择正确的方式方法来对待，不要上升为个人矛盾，尽量避免与他人起争执，毕竟吵架导致的结果往往不容乐观。护士长遇到护士起争执，应该及时帮助化解矛盾，从而让护士们没有心结，能够开开心心的工作。

新上任护士长的感想

2.7 大公无私,赏罚分明护士长是科室的“内当家”,许多矛盾都要靠护士长来协调,护士长处理问题时一定要公平公正,赏罚分明,不能有私心,不能有偏袒一方打击一方的现象。 2.8 敢于承担责任要敢于承担责任,不要一有问题就往护士身上推,对上要敢于承担,对下要严格要求监管到位,有的科室平时对护士要求不严,一旦出现...

...但药病人也用上了,不过病人没什么事,这处理医嘱的护士是不是都...

感觉不太公平。我们科以前也因为提前下医嘱出过事，有的医生想省事就提前开出来，给我们增加了很多危险隐患，所以现在被禁止了。不过，你们护士长让你们提前一天把医嘱字先签好，那肯定是不对！这水平还当得上护士长？不管科里哪个人出任何问题，护士长当然都得负管理责任，也在处罚之列！