发布网友 发布时间:2024-10-07 16:15
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热心网友 时间:2024-10-26 15:10
入职国家电网后,新人的实习期分为培训和轮岗实习两部分。电网内部的部门分工丰富多样,涵盖了一系列关键职能。以下是供电公司常见的一些部门及其主要职责:
1. 办公室: 负责公司制度制定、法律事务、合同审核、对外联络和会议管理。
2. 发展建设部: 专司电力规划审批,制定发展战略并管理基建项目前期工作。
3. 财务部: 关注资金流,包括员工报销、成本核算、电费和税金稽核。
4. 组织部: 主管人事事务,包括干部任免、新员工培训、薪酬绩效管理、教育培训和社保考勤管理。
5. 安监部: 负责电力安全监察、劳保用品管理,确保电网安全运行。
6. 党建部: 承担党团活动、新闻宣传及退休职工管理工作,强化党的基层建设。
7. 纪委办: 负责纪检监察工作,处理违纪投诉和调查。
8. 物资分中心: 管理物资采购、废旧物资处理和设备验收,确保物资供应畅通。
9. 调控中心: 电网的核心,负责继电保护、调度系统维护、负荷预测和应急处理,以及通信事务。
10. 设备部/运检部: 负责输电线路、变电设备的维护,以及电力设备全周期管理。
11. 营销部: 对外收取电费,进行业务稽查、信息化管理,客户报装及电费回收。
12. 集体企业: 主要是设计施工电力工程,支持主业,涉及乡镇供电所的管理。
以上部门介绍仅作参考,实际工作可能有所不同,期待大家的补充和指正。