...的五险,后来辞职到另外一个公司,两年多没有交社保,现在到一个_百度...

发布网友发布时间：2024-10-03 09:45

共4个回答

热心网友时间：2024-10-12 04:12

五险中的保险恢复的话有两种状态，一是补交，一是直接续交；不管哪种都得是中断过的，才能恢复。你说的撤销是指销户了吗？如果是销户，那么新增就可以。我估计你原来的单位只是给你做了中断（因为养老只有一个号，他一般不会给你做销户，这样就不用找原来的单位，更不用开证明），这种情况下新单位拿着你的养老本（原单位给的）和医保卡（原单位给的）直接恢复就可以，然后养老你可以选择补交也可以不补交；而医辽和生育你必须补交，这是规定；失业工伤不用补交。

热心网友时间：2024-10-12 04:17

只能交。

热心网友时间：2024-10-12 04:17

继续交就可以了。
不用原来交社保的公司开证明。原来给你交的社保资料全部在社保局，不在你原来公司的。所以，原来的公司在不在都没关系！

热心网友时间：2024-10-12 04:15

首先你要将社保手续交到现在公司的人力资源部门，不需要你自己去查具体的补充额度，我也出现过这种情况，公司人员会根据你的情况咨询社保部门，比你自己去办有效率的多，有两种补充方式，第一种是公司通知你具体数额，你去社保局直接填表补充进行，第二种更方便就是将差额直接存到你现在的工资卡里，由公司和社保部门进行协调划款，当然这要看你公司人力资源的工作到不到位了，不过一般都是第一种，让公司咨询，你直接去社保局办理更多一些。