绩效主义产生的原因

发布网友发布时间：2024-10-05 19:12

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热心网友时间：2024-11-26 01:30

激励理论的应用、市场竞争的加剧。
1、激励理论的应用：绩效主义注重对员工进行激励，通过设定明确的目标和奖惩机制，激发员工的工作积极性和创造力。这种激励理论在企业管理中得到广泛应用，也是绩效主义产生的重要原因之一。
2、市场竞争的加剧：随着市场竞争的加剧，企业需要不断提高自身的竞争力，以获得更多的市场份额和利润。绩效主义能够有效地提高企业的管理效率和员工的工作效率，从而增强企业的竞争力。

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