发布网友 发布时间:2022-05-20 20:28
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热心网友 时间:2023-11-23 03:55
文化就是一些习惯,包括思维习惯和行为习惯。他是在企业经营过程中自然形成的东西,是客观存在的,不是你建设他才有,不建设他就没有了。所谓企业文化建设只是要有意识地去引导员工,让他们能建立起一些被期望的、一致的习惯来。文化与控制,一个是客观存在的环境,一个是必不可少的手段,这两样之间其实并不存在“更”的比较,而应该是如何相互作用的关系。一个好的企业文化,无疑是落实内部控制措施的上好助推器,所以建设良好企业文化氛围在任何企业都是有益的。其实,即使你不想去有意识建设企业文化,只是单纯实施内部控制,在实施过程中你同样需要面对那些自发生长出来的,不受你影响和控制的企业文化氛围的干扰。热心网友 时间:2023-11-23 03:55
初期要内部控制