HR要了解人际交往中的哪些潜规则?

发布网友发布时间：2022-05-19 03:34

共5个回答

热心网友时间：2024-03-03 21:45

好像一共是有八个潜规则，我觉得其中最重要的就是固本培元之道，因为职场人际关系的实质其实是势利，这是利益博弈的规律，由不得人的感情左右，也不属于道德体系的范畴，特别是在中国这样重视人伦的国度，尤为如此。

热心网友时间：2024-03-03 21:46

身在职场每天都在感受人际交往的潜规则：不高兴的时候，不必把情绪挂在脸上人尽皆知，不要成为众人眼中情绪化的职场人。话不必说太满太明白，留些空间体会和琢磨更好。

热心网友时间：2024-03-03 21:46

有时候没有爽快的答应，其实就是拒绝。不要随意评价别人，特别是不要背着别人评论他人。要懂得礼尚往来。要懂得感恩，特别是那些帮助过你的。

热心网友时间：2024-03-03 21:47

需要知道要礼尚往来，要让别人觉得你值得交往，还要知道与领导发展人际关系的定位。

热心网友时间：2024-03-03 21:47

而且还要了解人际交往当中的这个人情交换的这个潜规则。