员工称年会被高管烟头烫脸,遇到这种情况该如何处理?

发布网友发布时间：2022-05-22 06:18

共5个回答

热心网友时间：2023-09-04 05:57

在开年会的时候被高管用烟头烫脸，这种做法也是让大家都觉得有一些疑惑，什么公司的高管会这么厉害呢？其实很多的人也都知道如今是一个法律的社会，所以说我们做出任何的事情也都是要付出相应的法律责任。而在2021年的3月19日，陕西西安，有一名员工表示，在2021年的2月5号是公司年会聚餐的时候。

恶劣的职场暴力

在刚开始的时候，自己的脸就被公司的高管用烟头烫了一下，而他认为是高管不小心的，所以说也就没有在意。但是后来的时候，高管却再一次的用烟头烫了自己的脸。当时公司有很多的员工都看见了这种情况，而且自己也是没有经过反抗，在高管用烟头烫这名员工的脸的时候还表示疼不疼疼就对了。像这样的说法也是让大家都觉得不能够接受，别人是在这里工作，而不是受你的欺负。

男子不要求赔偿，只需要领导受到处罚

而这也是一个非常恶劣的职场暴力，如果说大家在生活当中发生了这样的事情的话，那我们首先不要进行反抗。及时的保留证据，然后进行报警。如果赔偿不是自己心目当中所想的话，那么我们也是可以进行起诉，这样的话也能够让自己受到最大的保护，同样也能够得到自己相应的赔偿。在别人做出伤害我们的一些行为之后，我们也是要保护好自己的，不仅要让别人付出相应的代价，也是要让他们进行赔偿。

而这名男子也表示，他不愿意和解，也不愿意索要赔偿，主要就是想让证明高管受到严重的处罚，只有这样的话他才能够接受。遇到了这样的事情，那么我们肯定是要进行报警，并且也要保留证据。而且在过程当中是不能够还手的，如果是还手了的话，那么我们也是有理说不清了的。

热心网友时间：2023-09-04 05:58

遇到这种情况肯定是要报警啊，而且要让劳动仲裁部门及时介入，才能够维护自己的合法权益。

热心网友时间：2023-09-04 05:58

遇到这种情况应该拍照取证，向劳动局举报该单位，然后获得一定的赔偿

热心网友时间：2023-09-04 05:59

我认为遇到这种情况，我们首先要收集证据。然后去*局报警或者告公司违规行为，这种行为是非常的侮辱人的人格的一种行为。可以要求公司的赔偿以及对那位高管的处理。

热心网友时间：2023-09-04 05:59

我觉得应该直接向*部门对这种行为投诉，可以直接报警。