在工作中受伤了,工伤的理赔流程是什么?

发布网友发布时间：2022-04-27 01:31

共4个回答

热心网友时间：2022-06-22 02:26

1、首先进行工伤劳动能力鉴定，工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。单位投了工伤保险的，就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的，则依据标准与用人单位协商解决。如果与用人单位协商解决不了的，则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。对劳动仲裁不服的，可以向*提起诉讼解决。

2、然后你要确定单位是否为你向劳动部门申请了工伤鉴定，如果有的话，一般一个月左右会有结果，而这一个月会先按病假处理。如果劳动部门鉴定结果认定你为工伤，那么会根据你受伤的部位对应会有停工留薪期，也就是说把你之前的病假消除掉，当时扣的工资也会给你补发。换句话说，如果你被认定为工伤，不会影响你相关的待遇。停工留薪期满后单位要为你申请劳动能力鉴定，如果最终劳动部门鉴定属于1-10级，则对应会有不同金额的补助金。如果没有鉴定上级，则只是通过工伤保险报销掉你之前和今后针对工伤受伤部位的治疗费用。

3、提出工伤认定申请应当提交下列材料：

（一）工伤认定申请表；

（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；

（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

热心网友时间：2022-06-22 02:26

首先立即报告领导，然后去工伤定点医院治疗，在24小时内报工伤，然后等待理赔就是了。

热心网友时间：2022-06-22 02:27

发生事故以后需要及时的和保险公司进行联系，进行备案，这样就可以进入理赔流程了，需要将医院的一些花销的收据，准备好。

热心网友时间：2022-06-22 02:27

理赔的流程就是需要第一时间先去把自己手上的一个情况报告给单位，然后再拿着医院开出的一些证明，呈现给领导之后，申请报销。