个人家庭原因辞职信怎么写

发布网友发布时间：2022-04-26 07:25

共3个回答

热心网友时间：2022-06-25 06:18

可以参照以下范文写：尊敬的领导：首先，感谢领导及同事在这x个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了很多。在xxxx公司这一段时间里，是我工作的宝贵财富，同时这段时间也发现了自己很多不足之处，需要改进的地方也很多。因为是做xxxxx工作的关系，与同事朝夕相处，建立了友谊。我从内心希望这分友谊能继续并永久维持下去。但是因为我的个人的原因，经过深思熟虑的思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便，我深感抱歉。同时也希望公司考虑到我的个人的实际，对我的辞职申请予以考虑并批准为盼。最后，我真心希望xxxx公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢，蒸蒸日上!此致敬礼!辞职人：20XX年XX月XX日

热心网友时间：2022-06-25 06:18

辞职信可以按照《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条的具体规定内容来书写即可。范文可以通过百度知道、百度文库搜索笔者‘水6元’书写的“辞职信、离职信、辞职报告、离职报告、辞职通知书、离职通知书、解除劳动合同通知书(劳动者对用人单位)”范文来阅看参考。

《劳动法》第31条　劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。

《劳动合同法》第37条　劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。

热心网友时间：2022-06-25 06:19

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1、辞职信内容里面用语要礼貌。礼貌是对公司的尊敬，也是自己的态度，即使准备离开公司，自身的思想和行动都会尽最后的责任。

2、讲述个人原因。讲述辞职的真实理由，领导才会根据各方面判断员工，并且思考是否批准。个人原因例如：对工作的热情消失、自身能力不足、缺乏学习、完成工作质量和速度降低等等。

3、感谢公司的培养、同事的帮助要写在辞职信里面。对公司的感谢，是因为公司给予自己这份工作，自己也在这份工作中学会各项本领；对同事的帮助表示感谢，是因为谢谢他人的帮助，也是为了表现自己的团

结

辞职报告具有法律效力。辞职报告，是员工向用人单位申请解除劳动合同，只要用人单位同意了，双方的合同就解除了。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条员工提出解除劳动合同的，需要提前三十天以书面形式通知用人单位，无需用人单位批准，三十天后劳动合同即可解除。电子邮件在到达公司或者公司作出回复之前，只要当事人并未作出任何修改或者撤回的行为，即使公司没有在一个月内发出批复，当事人辞职决定也将在一个月后产生解除劳动合同的法律效力。

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