受工伤后上班厂里不让加班,只能拿底薪该怎么办

发布网友发布时间：2023-09-30 05:17

共2个回答

热心网友时间：2024-05-11 12:40

　　1、员工受工伤之后，单位可能考虑到没有恢复完全好，如果去上班的话，可能回造成二次伤害。所以单位的做法是没有问题的。
　　2、根据《工资支付暂行条例》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。

热心网友时间：2024-05-11 12:40

受伤以后的赔偿还是？？不懂啊。受伤以后有停工留薪期的。

受工伤后上班厂里不让加班,只能拿底薪 该怎么办

受工伤后上班厂里不让加班,只能拿底薪该怎么办