发布网友 发布时间:2022-04-26 00:48
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热心网友 时间:2022-06-18 19:59
要抽血,检查血常规,*透视也就是常说的X光检查,主要是肺部健康状况进行检查。内科检查主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。外科检查医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。
入职体检有相对固定的体检项目与体检标准,选择专业体检中心能保证体检质量。但由于入职体检内容较为简单,所以不能完全代替健康体检。
扩展资料
体检报告应该共享
用人单位一般规定入职前做体检,且体检报告3个月内有效。身体情况是不断变化的,体检时间长,报告就不具备参考意义。求职者基本是换一次工作就要做一次体检,如果换工作频繁,体检就会做得多。
只要求职者提供一定时间内的真实体检报告,应该在用人单位间实行互信互用。但他坦言,入职体检涉及企业自主用工,企业要求体检报告3个月内有效,员工也不会辩驳,因此推行“一检通用”或许有难度,还需从制度上有所明确。
热心网友 时间:2022-06-18 20:00
入职体检一般需要到综合医院的体检科进行,入职体检主要包括医生通过体格检查的方法对你们的内、外、妇、五官、视力、听力等进行检查,同时最重要的是需要抽血查相关的传染性指标比如说乙肝、艾滋病等,还需要做胸片了解您是否有肺结核等传染病;有乙肝肝功能不正常的话,体检基本上不能顺利通过,不过你可以找个人给你代替一下!热心网友 时间:2022-06-18 20:00
如果单纯的入职体检,主要是进行简单的体格检查就可以的,建议可以到普通的内科进行就诊,说明要进行入职体检就可以,同时也可以到体检科选择体检的套餐也是可以的。普通的入职体检主要是进行血生化的检查以及进行心电图,肝胆胰脾肾等方面的彩超检查。以及胸片等检查。热心网友 时间:2022-06-18 20:01
你好!如果不进行特殊方面的检查,常规体检大概在?1000左右,包括血常规、尿常规、血生化检查、胸片、内外科的体格检查、身高体重血压、心电图、B超检查等。