宁夏产假多少天2021年新规定

发布网友发布时间：2022-04-26 20:47

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热心网友时间：2023-10-31 10:07

规定如下：《宁夏回族自治区人口与计划生育条例修正案(草案送审稿)》公告在自治区卫计官网发布。该修正案明确规定：符合规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励。女方为国家机关和企业事业单位职工，可以增加生育假九十天，并给予男方护理假三十天，工资、奖金照发。
拓展资料：
1、中华人民共和国社会保险法：第五十六条　职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
2、中华人民共和国劳动法：第六十二条　女职工生育享受不少于九十天的产假
3、中华人民共和国妇女权益保障法：第二十七条　任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。但是，女职工要求终止劳动（聘用）合同或者服务协议的除外。
4、女职工劳动保护特别规定：第七条　女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。第八条　女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。