发布网友 发布时间:2022-04-26 18:29
共5个回答
热心网友 时间:2023-10-21 01:57
当然不合法。但私人企业的某些管理方法和薪金发放由双方自己洽谈决定,你既然答应了对方提出的条件,就应该执行。或者你可以不应聘该公司的职位,都是双向自愿选择的。热心网友 时间:2023-10-21 01:58
如果双方成立劳动关系,无底薪合同不合法,劳动者正常工作的,用人单位实际支付的工资不能低于当地最低工资标准。热心网友 时间:2023-10-21 01:58
一种是合作协议 没有劳动合同的 这种无打卡 无底薪 无劳务合同 提成高 这是合法的热心网友 时间:2023-10-21 01:59
不合法,我国任何地方都有最低工资标准,而且规定了用人单位必须与劳动者签订劳务合同热心网友 时间:2023-10-21 02:00
不合法,但是能挣钱就行了