发布网友 发布时间:2022-04-24 22:43
共5个回答
热心网友 时间:2023-10-13 20:49
2017 年,我参与了某民营公司承建的一条市政道路,施工过程曲折离奇,丝毫不逊色于一部宫斗剧。
我到达项目部的时候,工地已经开工了。没两天,我就发现了一个很奇怪的现象,公司给项目经理配的车,材料员开着,项目经理经常步行去工地。项目经理没有单独的房间,我俩住一间,材料员单独住一间。会计经常去工地指手画脚,劳务队和机械手都听他的,项目部其他人员都指挥不动。
我问项目经理是咋回事,他光笑不说话。我私下又问了技术员,才知道这两个都是"皇亲国戚",材料员跟老板是姑舅老表,会计跟老板娘是姑舅老表。
这条道路设计有三个箱涵,到墙身施工阶段的时候,需要买模板了,材料员晚上回家,把他家原来的破旧模板拉来了两车,当成新的卖给项目部。会计看见了,偷*了照。
等到箱涵干完,发现混凝土量超了不少,周转材料丢了很多。公司派人调查,会计把材料员给举报了。
原来,他俩一直内斗,会计把他偷卖周转材料、多签混凝土票的事都留了证据,材料员一看公司拿出来的证据,也无话可说,乖乖地办了交接,调去其他工地了。
公司重新派了一个材料员,这个材料员的媳妇是老板娘的表妹,他算和会计是一派的,另外又派老板的堂弟来管后勤,公司副总的一个亲戚来当生产经理。
工程慢慢地推进着,没多长时间,新来的生产经理和材料员斗闹僵了。生产经理想方设法插手材料员管的机械、柴油和土方,想从中捞点好处,材料员死活不让。他介绍供应材料的商家,材料员不用,两人的怨气越结越大。一次项目部聚餐,两人借酒盖脸吵了起来,后来竟每人手持一把菜刀要拼命,闹到最后把*都惊动了。又过了一段时间,管后勤的和材料员又杠上了。管后勤的把废钢筋集中起来想去卖掉,却被材料员截了胡。他气得要死,但有苦难言。
工地土方作业需要覆盖防尘网,管后勤的儿子生产这个东西。刚开始拉到工地的网,他只要报个数就行了,没人再清点。有一次他一下子拉来了一车,说是700 卷,材料员让缷车的工人进行了清点,才480卷,管后勤的气得嘴都歪了,背过脸就骂材料员不是东西。
不过,管后勤的也捞过一次实惠。那天,材料员不在工地,项目经理安排他找人把剩下的钢筋给卖了,总共卖了五千多块钱,他私吞两千块,只往财务上交了三千多块。
磕磕绊绊的,该铺侧平石了。管后勤的儿子在公司负责物资采购,原来他采购的水泥管质量就差得很,一吊起来,有的管子瞬间就成碎片了,这次采购的侧平石仍然非常差,缺角掉块,宽窄不一,材料员和现场技术员都拒收。没办法了,管后勤的和材料员达成协议,后期的人行道砖由材料员釆购,侧平石就这样验收入库。这批侧平石的铺装可让工人们费了大劲了,项目部只好又调高了施工单价。
到了后期,人行道砖果然是材料员釆购的,质量差的一塌糊涂。
工程完工后,在一年质保期内,我带人对侧平石和人行道砖进行了大量的维修,仅人工费就花了十几万元。
热心网友 时间:2023-10-13 20:50
虽然现在的就业环境不太好,但还是要劝你离职,在一个全是老板亲戚的公司,如果出了工程事故,最终背锅的就是自己这个外人。热心网友 时间:2023-10-13 20:50
这个时候你就不要硬碰硬了,这样受伤的只是自己,你可以去劳动仲裁去申请帮助。热心网友 时间:2023-10-13 20:51
可以将事情如实的和老板说,因为这件事情并不是你一个人的责任,所以不能由你自己背锅。热心网友 时间:2023-10-13 20:51
如果是我的话,我会直接和老板沟通,说出自己的困难,让老板自己去和亲戚们说。