如何打造目标一致
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发布时间：2023-06-27 17:41
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热心网友
时间：2024-02-28 17:47
标题： 我的工作分析
01 目前幼儿园存在的问题
我认为我们幼儿园眼前存在最大的问题就是团队没有统一的目标，团队中每个人想的不一样，我的首要目标是增加生源，创收。老师的目标可能是只管好自己的班级，别的人可能是只做好份内的事拿到工，不是我的事不干等等。
02 对共同目标建立的思考
怎样让团队有共同的目标？这个目标从哪里来？什么样的目标才是大家一致认可的目标呢？我也不太清楚。我决定买本《哈佛商学院最受欢迎的领导课》来看看，也去向同行人请教。一直以来没有这种意识，也不太清楚目标一致性如此重要。认为每个人按要求做好自己的工作就行了。
03 为什么对员工输入为自己工作的观念无效
以前我总苦口婆心的跟我的老师说，你们是为了自己工作不是给我工作，你的工作是为什么会给你带来什么，发现没什么起色。读了这本书才知道我是没有帮助她们看见工作为她们带来的改变。
04 适当授权的重要性
现在明白为什么每次布置幼儿园环境出问题。原因在于权利在我手中，我想要她们做成什么样子而不是让她们去实践自己的想法，以至于做出来的环境不是我想要并且她们也不认可，觉得做的不好还是我让她们做成这样的。应当适当授权，放手给她们去做也许更好。
05 从小任务目标一致开始
说到底，目标很重要，先不说大的幼儿园目标做不到一致，最起码要做到每一次小任务全园目标一致。
