公司无缘无故开除员工该怎么办?
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发布时间：2022-04-25 17:04
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热心网友
时间：2023-10-21 11:36
如果你请假了，并且也得到了公司的批准。那么如果他要裁员的话。那么可以按照劳动法。给你补偿。这个劳动法里都有具体的规定的公司也有自己的规则。如果他能够严格的按照劳动法的裁员准则来给你进行补偿的话。那么你拿到补偿再重新去找工作就可以了。但是如果他没有对你进行补偿。只是强制性让你离职的话，这个你可以直接去找相关的劳动部门，让他们进行仲裁。或者到*去起诉他那么你会得到相应的赔偿。所以这个你可以根据实际情况做出对自己有利的一个决定。一定要保护好自己的权益。
